工作職責(zé):
1、產(chǎn)品選品策略與執(zhí)行
2、供應(yīng)商全生命周期管理
3、競品分析與市場策略
4. 產(chǎn)品品類體系打造
能力要求:
硬性能力:數(shù)據(jù)分析能力(SQL/BI工具)、供應(yīng)鏈資源整合經(jīng)驗、品類規(guī)劃方法論。
軟性能力:用戶同理心(深度理解私域用戶需求)、跨部門推動力、市場敏感度。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
徐州 - 泉山區(qū)
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