崗位職責(zé)：
1、制定、完善公司法務(wù)管理體系，組織實(shí)施有關(guān)工作計(jì)劃，防范企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)；
2、建立、健全公司法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和流程，為公司制訂發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持;
3、制定標(biāo)準(zhǔn)的合同文本，審核公司各類技術(shù)、經(jīng)濟(jì)服務(wù)合同，參與重大合同的起草、談判工作，監(jiān)督、檢查合同的履行情況;
4、起草、審核公司內(nèi)部合同、法律文件，處理合同、知識(shí)產(chǎn)權(quán)事務(wù)、員工勞資糾紛等法務(wù)工作;
5、收發(fā)、整理和保管文件檔案資料;
任職要求：
1、能夠獨(dú)立完成立案，訴寫文書，證據(jù)收集，懂得勞動(dòng)仲裁流程，
2、熟練應(yīng)用辦公軟件，具有良好的溝通能力、人際交往能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有志長(zhǎng)期從事律師法律服務(wù)工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，富有工作熱情和團(tuán)隊(duì)意識(shí);