崗位職責(zé):
1. 根據(jù)項(xiàng)目年度目標(biāo),制定計(jì)劃并實(shí)施,確保項(xiàng)目正常推進(jìn),并按要求階段性匯報(bào)運(yùn)營情況;
2. 應(yīng)對(duì)并解決異常問題、疑難問題,提前做好緊急情況預(yù)案等;
3. 負(fù)責(zé)招聘需求溝通及跟進(jìn),員工在職溝通,管控員工離職率;
4. 進(jìn)行項(xiàng)目成本管控,確保項(xiàng)目收益;
5. 與客戶保持良性溝通,維護(hù)好客戶關(guān)系,做好服務(wù)質(zhì)量管理。
崗位要求:
1、28-35歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有一線生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者;
4、具備成本意識(shí),較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)。