崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)充電平臺的商家運(yùn)營體系,商戶管理、商戶分層、商戶躍遷負(fù)責(zé);
2、對商家運(yùn)營有較深的認(rèn)知和理解,制定不同層級商家的成長路徑、運(yùn)營策略和扶持方案;
3、建立合理的數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,形成中臺化及產(chǎn)品化的沉淀,提升運(yùn)營效率;
4、從商戶&平臺視角,持續(xù)挖掘商戶運(yùn)營痛點(diǎn)和發(fā)展趨勢,設(shè)計(jì)差異化解決方案,打造試點(diǎn)標(biāo)桿,深度和區(qū)域合作,助力供給增長和結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性;
5、基于商家需求、服務(wù)模式、商業(yè)模式做好服務(wù)歸類與歸納,為平臺不同階段的核心目標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上B端商戶運(yùn)營或平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過商家分層、躍遷經(jīng)驗(yàn)且有成功案例優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏銳度和分析能力,推動協(xié)同各方資源達(dá)成目標(biāo);
4、抗壓能力強(qiáng),能夠在高壓環(huán)境下保持冷靜,有效解決問題;
5、有新能源行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)及互聯(lián)網(wǎng)平臺公司運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。