崗位職責：1、根據(jù)公司招聘要求，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，邀約并進行面試；
2、辦理員工入職、離職手續(xù)
3、完成領導交代的其他工作
任職要求：18-35周歲，中專以上學歷，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
薪資待遇：綜合薪資3000-6000
福利待遇：7.5小時工作制，月休4-6天，五險一金，帶薪培訓、法定節(jié)假日帶薪休、節(jié)日福利、定期團建等