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更新于 1月15日
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舉報

總經(jīng)理

4萬-5萬
  • 菏澤定陶區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

戰(zhàn)略管理政府關(guān)系管理銷售管理行政管理公關(guān)管理公司管理
崗位職責(zé)：
1、能確保企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)并按照《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》要求生產(chǎn)藥品，負(fù)責(zé)提供必要的資源，合理計劃、組織和協(xié)調(diào)，保證質(zhì)量保證部門獨立履行其職責(zé)。
2、負(fù)責(zé)簽署和發(fā)布公司質(zhì)量方針、年度質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量手冊，對年度質(zhì)量目標(biāo)的完成情況并監(jiān)督實施。
3、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定各階段的經(jīng)營管理計劃，并監(jiān)督實施，確保年度經(jīng)營目標(biāo)的完成。
4、 推動各項管理流程、規(guī)章、制度的建立與完善，組織建立統(tǒng)一、高效的組織體系與工作體系。
5、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)、采購、倉儲物流、質(zhì)量、環(huán)保、EHS、人力資源以及與生產(chǎn)相關(guān)的財務(wù)工作管理。
6、依據(jù)符合GMP的要求組織工作和維護質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；接受監(jiān)管部門與客戶的審計和訪問。
7、負(fù)責(zé)公司組織機構(gòu)設(shè)置，明確各級人員職責(zé)，簽署批準(zhǔn)公司招聘各級管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。
8、負(fù)責(zé)參與公司因產(chǎn)品質(zhì)量導(dǎo)致的藥品召回事件的處理，監(jiān)督處理過程和處理結(jié)果。
9、負(fù)責(zé)參與處理重大藥源性醫(yī)患事故，監(jiān)督事故的處理進度和處理結(jié)果。
10、提供公司運營技術(shù)支持和審批技改項目。
11、負(fù)責(zé)對技術(shù)轉(zhuǎn)移項目立項進行監(jiān)督立項過程和結(jié)果。

12、負(fù)責(zé)參與項目研發(fā)各階段的實驗方案、實驗內(nèi)容的階段性工作指導(dǎo)。

13、貫徹執(zhí)行國家的安全、職業(yè)健康、消防、環(huán)保等法規(guī)，確保公司各項制度符合法規(guī)要求，始終按照法規(guī)要求組織生產(chǎn)經(jīng)營的活動。


任職要求：
1、藥學(xué)、藥物制劑、生物化工等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、五年以上醫(yī)藥相關(guān)行業(yè)副總以上管理經(jīng)驗；中級職稱，有大型制藥企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、了解制藥企業(yè)內(nèi)部運作流程，熟悉藥品行業(yè)GMP要求及規(guī)范管理，熟練操作計算機和辦公軟件；
4、具有良好的溝通、執(zhí)行和組織協(xié)調(diào)管理、應(yīng)變能力；
5、具有現(xiàn)代化企業(yè)管理理念，性格溫和、強烈的責(zé)任感，善于分析和解決問題。


職位福利：五險一金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎金、餐補

工作地點

菏澤現(xiàn)代醫(yī)藥港

職位發(fā)布者

楊女士/人力資源部

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公司Logo山東簡道制藥有限公司
山東簡道制藥有限公司秉承“大道至簡”的處世哲學(xué)，堅持“越來越好”的發(fā)展理念，以誠信、專業(yè)、務(wù)實、擔(dān)當(dāng)、迅速作為企業(yè)經(jīng)營靈魂，立足于中國制藥企業(yè)百強企業(yè)。簡道制藥以強大地研發(fā)實力作后盾，科研人員均具備211、985院校碩士以上學(xué)歷，同時與國內(nèi)知名研發(fā)平臺建立了戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，研發(fā)產(chǎn)品涵蓋了創(chuàng)新藥、改良新藥、國內(nèi)首仿藥物等具有高端技術(shù)的產(chǎn)品，為企業(yè)的發(fā)展提供了源源不斷地動力。簡道制藥以完善專業(yè)地銷售網(wǎng)絡(luò)為助力，在全國所有省、市建立了完善的營銷網(wǎng)絡(luò)，專業(yè)化營銷是簡道制藥的營銷大旗，通過每一位營銷人員的辛勤工作將簡道制藥高品質(zhì)產(chǎn)品送到每一位患者手中，“濟世助人”是簡道營銷的最高準(zhǔn)則。簡道制藥以智慧型管理為工廠管理理念，積極擁抱新技術(shù)、新思維，堅持科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，緊緊圍繞“質(zhì)量領(lǐng)先、成本領(lǐng)先、管理領(lǐng)先”三個領(lǐng)先打造一支高素質(zhì)的生產(chǎn)管理團隊。簡道制藥堅持“以人為本”的用人原則，激發(fā)員工主人翁精神，崇尚集體榮譽感，營造團結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑地工作氛圍，為每一個簡道人實現(xiàn)職業(yè)夢想助力。
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