**崗位職責(zé)**：
1. 維護(hù)員工檔案信息，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與保密性；
2. 建立檔案數(shù)字化信息管理；
3. 配合制定與完善人力資源相關(guān)制度，協(xié)助部門(mén)日常事務(wù)管理；
4. 完成上級(jí)交辦的其他綜合性工作。
**任職要求**：
1. 年齡25-35周歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2. 熟悉人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬）；
3. 熟練使用Office辦公軟件（Excel/Word/PPT），具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力；
4. 工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)同企業(yè)文化。