更新于 2月24日

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6000-10000元
  • 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招20人

職位描述

電話催收M6催收善于溝通
工作內(nèi)容
1、對(duì)金融機(jī)構(gòu)委托案件進(jìn)行電話提醒等服務(wù),指導(dǎo)客戶合理還款;
2、按照品質(zhì)管理規(guī)范跟進(jìn)處理案件,確保賬款回收率,合理管控風(fēng)險(xiǎn),杜絕有效投訴;
3、完成案件記錄的填寫、提交,配合資料提供;
4、參與日常品質(zhì)規(guī)范培訓(xùn),增強(qiáng)自我品質(zhì)及合規(guī)意識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量
5、做好信息保密工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; (條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)
2、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力
3、人品端正,心理素質(zhì)良好,講求團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng);
4、無犯罪紀(jì)錄/不良征信記錄,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;歡迎退伍軍人、殘障人士投遞簡(jiǎn)歷。
薪酬福利:
1、無責(zé)任底薪+高提成+月度獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+各項(xiàng)福利+五險(xiǎn)一金;
2、綜合工資:6000-10000,上不封頂;
3、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、月度獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、激勵(lì)、加班補(bǔ)貼;
4、定期安排豐富的員工活動(dòng),如員工聚餐、外出旅游、生日及節(jié)假日福利等;
5、愉悅的辦公環(huán)境,扁平化的管理體系,廣泛的人脈圈子。

工作地點(diǎn)

東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)

職位發(fā)布者

盧女士/HR

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公司Logo福州啟聯(lián)信息咨詢有限公司南寧分公司
福州啟聯(lián)信息咨詢有限公司創(chuàng)立于2014年,注冊(cè)資金6600萬元,是一家面向金融行業(yè),為客戶提供資產(chǎn)管理、逾期催告、風(fēng)險(xiǎn)管理、信息咨詢等業(yè)務(wù)的綜合化金融外包服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司嚴(yán)格按照金融外包服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)及合規(guī)要求,專注于金融不良資產(chǎn)管理、不良資產(chǎn)清收、金融機(jī)構(gòu)逾期賬款(包括但不限于信用卡、消費(fèi)金融、小額信貸等業(yè)務(wù)所發(fā)生的逾期賬務(wù))還款提醒服務(wù);同時(shí)公司提供金融及商業(yè)不良資產(chǎn)管理、處置方案設(shè)計(jì)、信息咨詢、項(xiàng)目管理等服務(wù)。我們尊崇“專注風(fēng)險(xiǎn)、服務(wù)至上”的企業(yè)精神,以專業(yè)的技術(shù),完善的管理,卓越的品質(zhì)為根本,專注金融不良資產(chǎn)處置金融外包服務(wù)領(lǐng)域,合規(guī)經(jīng)營、不斷創(chuàng)新,追求與實(shí)現(xiàn)客戶、企業(yè)、社會(huì)等各方的共贏!我們秉承“攜手并進(jìn),打造一流金融服務(wù)外包機(jī)構(gòu)”的發(fā)展目標(biāo),不斷優(yōu)化作業(yè)流程、創(chuàng)新管理模式、培養(yǎng)專業(yè)人才;以現(xiàn)代企業(yè)管理理念搭建經(jīng)營框架,以人為本強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè);以完善的制度標(biāo)準(zhǔn)的流程達(dá)成企業(yè)服務(wù)宗旨,以全新的管理模式提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司自成立以來,借助科學(xué)的管理、規(guī)范的運(yùn)營以及在催收能力和司法協(xié)助方面的優(yōu)勢(shì),持續(xù)高速發(fā)展,在全國設(shè)有十余家分支機(jī)構(gòu)。 2018年,我們?cè)谥秀y信金融服務(wù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行戰(zhàn)略升級(jí),啟用“啟聯(lián)KAILAND”新品牌,鼎故革新,再啟程,聯(lián)未來,以深圳為管理中心輻射全國,繼續(xù)”秉承“攜手并進(jìn),打造一流金融服務(wù)外包機(jī)構(gòu)”的發(fā)展目標(biāo),不斷優(yōu)化作業(yè)流程、創(chuàng)新管理模式、培養(yǎng)專業(yè)人才;以現(xiàn)代企業(yè)管理理念搭建經(jīng)營框架,以人為本強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè);以完善的制度標(biāo)準(zhǔn)的流程達(dá)成企業(yè)服務(wù)宗旨,以全新的管理模式提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
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