崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全盤統(tǒng)籌工作;
2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,制定部門目標(biāo)和部門分解目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定及實(shí)現(xiàn):制定財(cái)務(wù)目標(biāo)和規(guī)劃;起草、制定財(cái)務(wù)工作相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程:
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本部門成員的工作,及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題,保證本部門的會(huì)計(jì)工作快速高效進(jìn)行。
5、建立健全財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制制度并負(fù)責(zé)實(shí)施,分析財(cái)務(wù)狀況:
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督與管理工作,審核財(cái)務(wù)報(bào)表,保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量組織財(cái)務(wù)分析,為經(jīng)營(yíng)決策提出合理建議;
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其他部門、分公司之間關(guān)系,以及外部合作單位關(guān)系,維護(hù)公司利益:
任職要求:
1、善于帶團(tuán)隊(duì),熟悉全面預(yù)算管理、內(nèi)部成本分析和管理、財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析及管理、熟悉知名ERP系統(tǒng)操作(有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)、有一定的納稅籌劃經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
2、具有良好的親和力,能承受工作壓力,一直保持新知識(shí)求職欲望的創(chuàng)新能力,團(tuán)隊(duì)管理協(xié)調(diào)能力、培養(yǎng)能力、溝通與表達(dá)能力要強(qiáng):
3、中級(jí)以上職稱、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先
工作時(shí)間:8:30到12:00 下午2:00到6:30 雙休,節(jié)假日全休
薪資面議
職位福利:五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利