崗位職責(zé)：

1. 全面負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展，制定并實施公司年度及中長期發(fā)展目標(biāo)；

2. 領(lǐng)導(dǎo)公司各部門的日常運營，確保公司各項經(jīng)營指標(biāo)的順利完成；

3. 優(yōu)化公司管理體系，提升組織效率和團隊執(zhí)行力；

4. 開拓和維護重要客戶及合作伙伴關(guān)系，提升公司品牌影響力和市場競爭力；

5. 負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算、成本控制和風(fēng)險管理，確保公司健康可持續(xù)發(fā)展；

6. 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，推動公司業(yè)務(wù)創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級；

7. 完成董事會交辦的其他工作。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，MBA或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2. 8年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，其中至少5年以上高層管理經(jīng)驗，有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3. 具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和商業(yè)敏銳度，能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)務(wù)突破；

4. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠激發(fā)員工潛力，打造高效團隊；

5. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力，能夠有效處理內(nèi)外部關(guān)系；

6. 具備良好的風(fēng)險意識和決策能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中做出正確判斷；

7. 具備創(chuàng)新精神和責(zé)任感，能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。

我們提供：

1. 具有競爭力的薪酬待遇和績效獎金；

2. 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和施展才華的平臺；

3. 完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等；