更新于 6月14日

餐飲、宴會(huì)服務(wù)員

3千-5千
  • 濟(jì)南市中區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招4人

職位描述

包吃包住節(jié)日福利

1. 在餐廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作,做好包桌、零點(diǎn)的接待服務(wù)工作以及衛(wèi)生清掃工作;

2. 做好開餐前的準(zhǔn)備工作,檢查餐廳設(shè)備、餐具是否完好使用,按照規(guī)范要求配備用具,布置臺(tái)型,美化環(huán)境;

3. 做好餐廳的衛(wèi)生,做到無(wú)蚊蠅、無(wú)灰塵、無(wú)雜物、無(wú)異味,使餐具清潔完好;

4. 熱情待客,禮貌問候。做到來(lái)有迎聲,去有送聲,微笑服務(wù),耐心解答就餐者提出的問題;

5. 注意個(gè)人儀表儀容,堅(jiān)持服裝清潔,梳妝好自我的發(fā)型、站立端正、面帶微笑;

6.嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范和操作程序,掌握好上菜時(shí)機(jī),掌握上菜速度。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南山東職工之家住宿(大觀園火車站店)

職位發(fā)布者

胡先生/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo山東惠工控股集團(tuán)有限公司
山東惠工控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“山東惠工集團(tuán)”)是隸屬省直機(jī)關(guān)單位的一家綜合性職工服務(wù)集團(tuán),注冊(cè)資金5.18億元,注冊(cè)地濟(jì)南市市中區(qū)。目前,集團(tuán)在濟(jì)南、青島、德州等地共有2家高端商務(wù)酒店、2家花園度假酒店、1家經(jīng)濟(jì)型酒店以及旅行社、廣告印務(wù)等9家子分公司,現(xiàn)有職工800余人,業(yè)務(wù)范圍涵蓋文旅酒店、醫(yī)養(yǎng)健康、文教培訓(xùn)、電子商務(wù)等。為滿足集團(tuán)公司實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。招聘程序如下:招聘工作按照公開報(bào)名、資格審查、組織考試、考察與體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。(一)公開報(bào)名1.報(bào)名時(shí)間。招聘職位、應(yīng)聘條件及報(bào)名所需材料,請(qǐng)關(guān)注“山東惠工集團(tuán)”微信公眾號(hào),搜索相應(yīng)職位新聞查看。2.報(bào)名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘者將報(bào)名材料打包發(fā)送至指定郵箱,郵件主題統(tǒng)一按照“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位名稱”的格式命名。應(yīng)聘者報(bào)名材料如下:(1)公開招聘報(bào)名表。(2)身份證掃描件(正反面)或護(hù)照掃描件。(3)學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷學(xué)位證書,學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》,應(yīng)聘人員如有國(guó)外學(xué)位的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)。(4)相關(guān)資格證書(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎(jiǎng)勵(lì)等)。應(yīng)聘者保證信息真實(shí)性,如信息失實(shí),將取消應(yīng)聘及聘用資格。報(bào)名資料恕不退回,在公開招聘過程中,我們承諾為應(yīng)聘者保密。(二)資格審查。根據(jù)招聘條件,對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核和初步篩選。如符合職位要求并通過初步篩選的,將通過電話、短信或郵件等方式通知,未通過者不再另行通知。(三)組織考試。通知資格審查通過人員參加惠工集團(tuán)組織的考試,具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。(四)考察與體檢。根據(jù)考試成績(jī)確定考察人選,組織考察與體檢。主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況。按照1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢應(yīng)安排在公立三甲醫(yī)院進(jìn)行。(五)公示。根據(jù)考試、考察與體檢情況,研究確定擬錄用人員名單并進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。(六)錄用。公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。按照有關(guān)規(guī)定,對(duì)錄用人員實(shí)行試用期制。其他事項(xiàng):1.考試及錄取通知均通過短信、電話或郵件等方式告知,具體時(shí)間以通知為準(zhǔn),未通過者不再另行通知。2.資格審查貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘或聘用資格。3.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止選聘工作,并對(duì)本次選聘享有最終解釋權(quán)。4.本次招聘不向應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)。
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