更新于 9月25日

me制造工程經(jīng)理

1.5萬-2萬
  • 惠州惠城區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

DIP波峰焊管理經(jīng)驗
?1、設(shè)備與工藝測試管理?:負(fù)責(zé)DIP車間新設(shè)備的開發(fā)、請購、驗收,包括焊夾具、三防夾具、硅膠夾具、自動焊接夾具測試夾具等的開發(fā)、請購和驗收。同時,負(fù)責(zé)設(shè)備的維修、維護(hù)、改造和TPM(全面生產(chǎn)維護(hù))。
?2、新產(chǎn)品開發(fā)?:熟悉電視板卡與網(wǎng)通類產(chǎn)品測試,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的程式制作,包括插針機(jī)、選擇焊程式、三防程式、硅膠程式、點膠機(jī)程式的制作。
?3、質(zhì)量控制?:負(fù)責(zé)選擇焊良率、測試直通率的保持和提高,以及設(shè)備備品備件及設(shè)備易耗品的料號申請、請購和管理。
4、?數(shù)據(jù)分析與改善?:負(fù)責(zé)設(shè)備的UT/MTTR/MTBF(平均故障間隔時間/平均修復(fù)時間/平均故障間隔時間)的統(tǒng)計、分析和改善,以及工廠里所有站位的應(yīng)力測試和應(yīng)力分析。
?5、生產(chǎn)計劃與協(xié)調(diào)?:組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),制定生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計劃,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織分配勞動力,平衡調(diào)度設(shè)備材料。
?6、分析與解決問題?:定期分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的辦法和措施。
任職條件
1、?教育背景?:具備大專及以上學(xué)歷,儀器儀表、電子工程、工業(yè)工程、通信工程或機(jī)械工程等相關(guān)領(lǐng)域
?2、工作經(jīng)驗?:要求至少5年以上的技術(shù)管理經(jīng)驗,對于DIP工藝、產(chǎn)品測試工程有深入的了解和實踐經(jīng)驗。
?3、技術(shù)能力?:精通DIP工藝及測試相關(guān)技術(shù),包括對SMT和DIP工藝的熟悉,有家電行業(yè)與網(wǎng)通行業(yè)的經(jīng)驗優(yōu)先。
4、?管理能力?:具備良好的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,包括人員規(guī)劃與協(xié)調(diào)、培訓(xùn)工作策劃與績效管理,以及統(tǒng)籌所有設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)工作。此外,還需要有跨部門溝通和解決問題的能力,以及理解和決策能力?。

工作地點

廣東省惠州市惠城區(qū)小金口街道金府路103號

職位發(fā)布者

陳浩東/招聘專員

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惠州市駿亞數(shù)字技術(shù)有限公司是一家從事電子加工生產(chǎn)的國家高新技術(shù)企業(yè)?;▓@式工業(yè)園,環(huán)境優(yōu)雅,為惠州市重點發(fā)展企業(yè),受到省市領(lǐng)導(dǎo)高度重視。 1、公司為員工辦理五險一金。 2、公司每月定期給當(dāng)月生日員工派發(fā)生日禮物、每月定期為全體員工派發(fā)日常生活用品。 3、員工宿舍配備空調(diào)、熱水器、Wifi及單獨衛(wèi)生間。 4、基層管理崗位優(yōu)先從內(nèi)部晉升選拔,為優(yōu)秀員工提供發(fā)展平臺。 5、公司為員工提供豐富的娛樂活動(籃球、羽毛球、桌球等)。
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