1、制定和協(xié)調(diào)酒店運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并根據(jù)市場(chǎng)變化不斷調(diào)整和優(yōu)化計(jì)劃。
2、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作，確保酒店的運(yùn)營(yíng)和服務(wù)都符合標(biāo)準(zhǔn)和對(duì)客人的期望。
3、控制預(yù)算和成本，以確保酒店能夠獲得足夠的利潤(rùn)。
4、監(jiān)督采購(gòu)和庫(kù)存管理，以確保酒店的物資管理高效。
5、管理和培訓(xùn)員工，確保酒店員工的素質(zhì)和服務(wù)水平符合標(biāo)準(zhǔn)。
6、根據(jù)市場(chǎng)變化和競(jìng)爭(zhēng)情況制定合適的定價(jià)策略，同時(shí)控制成本和提高服務(wù)質(zhì)量，以確保酒店的盈利性和長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力。
7、制定和執(zhí)行酒店的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，并與銷售部門(mén)合作，吸引更多的客人和會(huì)議活動(dòng)。
任職要求：

1．有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，善于社交，待客熱情有禮。
2．工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重調(diào)查研究，善于捕捉信息，勇于開(kāi)拓，敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，肯于負(fù)責(zé)。
3．作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)，以身作則，不謀私利。
4．有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
5．熟悉行業(yè)情況和動(dòng)態(tài)，深入了解酒店行業(yè)特點(diǎn)。
6．保守酒店的商業(yè)秘密。
7．大專及以上學(xué)歷，從事過(guò)管理酒店經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。