** 求職者有國內(nèi)科研院所或Jun工企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的,直接進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)。 **
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洛陽儲(chǔ)變電系統(tǒng)有限公司是從事專用鋰電池及電源系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)的高技術(shù)企業(yè)。公司積極踐行國家JM融合及“雙碳”戰(zhàn)略,致力于高安全/超高壓、超高倍率/高比能/寬溫域儲(chǔ)變電系統(tǒng)的技術(shù)研發(fā)和工程化應(yīng)用。主要為特種裝備、無人平臺(tái)、專用車輛和風(fēng)光儲(chǔ)能系統(tǒng)提供高可靠的電源系統(tǒng)整體解決方案。
主要產(chǎn)品有高倍率、寬溫域?qū)S秒姵?、特種電源系統(tǒng)、風(fēng)光儲(chǔ)能系統(tǒng)等。公司鋰電池產(chǎn)品有鋁殼和軟包系列,建成了專用電池生產(chǎn)線和儲(chǔ)變電系統(tǒng)集成及測試能力,具備鐵鋰、三元、鈷鋰、鈦酸鋰、固態(tài)等體系產(chǎn)品的定制開發(fā)能力。公司的超高倍率/超低溫鋰電池、高功率電池模組及MW級(jí)脈沖電源產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)處于國內(nèi)領(lǐng)先水平,多項(xiàng)產(chǎn)品填補(bǔ)國內(nèi)空白。公司具備軍品四證等完整資質(zhì)體系,擁有核心技術(shù)專利50余項(xiàng)。
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【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)參與結(jié)構(gòu)、電氣相關(guān)的設(shè)計(jì)圖紙?jiān)u審;
2. 負(fù)責(zé)電源系統(tǒng)來料質(zhì)量管控工作,包括供應(yīng)商考察、原材料質(zhì)量問題的臨時(shí)處理、反饋及整改效果跟蹤;
3. 負(fù)責(zé)電源系統(tǒng)來料質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計(jì)及分析;
4. 負(fù)責(zé)電源系統(tǒng)來料質(zhì)量事故調(diào)查、分析、處理等;
5. 負(fù)責(zé)編制電源系統(tǒng)來料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書,并對(duì)質(zhì)量檢驗(yàn)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo);
6. 負(fù)責(zé)督促、協(xié)助供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn);
7. 協(xié)助開展電源系統(tǒng)質(zhì)量例會(huì)的組織與問題落實(shí);
8. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量績效管理。
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【崗位要求】
1. 35歲以下,能適應(yīng)不定期出差優(yōu)先錄用;
2. 具備質(zhì)量管理或相關(guān)工程專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。
3. 熟悉ISO質(zhì)量管理體系和供應(yīng)商管理流程。
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。
5. 有鋰電池或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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【員工福利】
1.入職次月繳納五險(xiǎn)一金;
2.工作日餐補(bǔ)、出差補(bǔ)助、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年度體檢等。
3.年底雙薪。
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【崗位工休】
工作時(shí)間:8:30-17:30
午休時(shí)間:11:30-13:00
每周公休:大小周
加班補(bǔ)償:無(加班可申請(qǐng)調(diào)休)