工作內(nèi)容:
1、公司的政策的推動、執(zhí)行以及策略的承接、轉(zhuǎn)化、落實、執(zhí)行
2、公司內(nèi)客戶布建與銷售平臺搭建的規(guī)劃、實施、追蹤
3、承接品牌/通路策略,推動公司品牌布建及品牌形象的樹立
4、輔導市場運作及相關程序管控嚴格執(zhí)行公司制度
工作職責:
一、通路/渠道規(guī)劃:
1、依年度計劃落實經(jīng)銷商/伙伴商布建
2、規(guī)劃各渠道客戶服務覆蓋指標及市場建設指標
3、經(jīng)銷商/伙伴商開戶、閉戶管理
二、促銷計劃:
1、依據(jù)費用季度/年度預算規(guī)劃月度費用合理使用
2、承接季度通路營銷重點研討/規(guī)劃營銷計劃
3、檢核/輔導營銷的執(zhí)行、追蹤結(jié)果及改善
三、部門管理
1、規(guī)劃及支持營銷年度通路策略/營銷專案,規(guī)劃/推動營業(yè)區(qū)通路
策略/營銷專案
2、營業(yè)區(qū)技能提升/表彰&激勵/制度&流程優(yōu)化推動
3、部屬教導與培育
4、完成上級交辦其他事項
要 求:
1.年齡38歲以下
2.工作經(jīng)歷3-5年以上同行業(yè)經(jīng)驗
3.大專及以上市場銷售及管理等相關專業(yè)