工作職責(zé) ：
1.帶領(lǐng)教育產(chǎn)業(yè)中心團(tuán)隊(duì)制定集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)，開辟教育行業(yè)市場
2.負(fù)責(zé)聯(lián)系各院校領(lǐng)導(dǎo)、招就處、后勤部等部門負(fù)責(zé)人，對接校園市場需求
3.拓展和維護(hù)院校資源：負(fù)責(zé)拓展院校資源，深入加強(qiáng)產(chǎn)教融合，維護(hù)公司合伙關(guān)系。協(xié)助產(chǎn)業(yè)學(xué)院教學(xué)研發(fā)和專業(yè)建設(shè)工作，將產(chǎn)業(yè)學(xué)院與行業(yè)資源對接；
4.學(xué)校業(yè)務(wù)拓展：包括設(shè)施管理、食堂管理、保潔與安保、物資采購與倉儲、交通運(yùn)輸、維修服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)管理、校園綠化、宿舍管理、校園醫(yī)務(wù)和信息技術(shù)支持等；
5.畢業(yè)生就業(yè)推薦、實(shí)習(xí)實(shí)踐、人才培養(yǎng)等方面建立長期、穩(wěn)定的合作關(guān)系。
6.處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜；
崗位要求 ：
1.年齡28-50周歲，本科及以上學(xué)歷；
2.有高校工作經(jīng)驗(yàn)、校園資源或政府資源且三年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理人數(shù)10人及以上；
3.工作嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)，能接受業(yè)務(wù)高峰期完成校園招聘工作目標(biāo)的合理加班。
4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資福利及其他：
1.工資范圍：基本工資：8000-12000+月度獎金+季度分紅+年終獎+股權(quán)激勵，年薪20-50萬；
2.入職試用期即繳納五險(xiǎn)一金，補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)，所有法定假日正常休假，豐富多彩的員工活動讓勞逸充分結(jié)合；