企業(yè)介紹：央企，公司在大華南（60%的時間在機關(guān)，其它時間根據(jù)大區(qū)需求靈動出差開展工作），預算年30萬以內(nèi)，接受派遣合同（全員同工同酬，五險一金按最高購買）

畫像：統(tǒng)招大本學歷（第一學歷非統(tǒng)招且不是第YI批次的不必浪費時間，企業(yè)重學歷，具體您懂的）、5年以上同崗央國企或知名公司建筑施工機電科技成果管理相關(guān)工作經(jīng)驗（5年以下不必浪費時間），跳槽少（5年超過2次跳槽的不必浪費時間）。

希望您：自我匹配合適直接投遞，不必問在不在，職位在不在，看的到職位，就是在招聘。

面試流程：2輪面試，1輪HR，2輪用人部門，全部線上走完流程，不必到面。

談薪：一般雙方接受即可談薪

崗位職責：

1、制定并實施年度安裝工程的質(zhì)量管理計劃；

2、項目質(zhì)量檢查和指導，及時發(fā)現(xiàn)并糾正施工中的質(zhì)量問題，預防潛在風險，確保工程質(zhì)量；

3、組織質(zhì)量驗收工作，對完成的安裝項目進行質(zhì)量評估，確保達到客戶及項目要求。

4、建立公司的質(zhì)量管理體系，逐步系統(tǒng)化、規(guī)范化。融合。

任職資格：

1、機電工程相關(guān)專業(yè)，全日志大學本科或以上學歷；

2、具有10年以上從業(yè)經(jīng)驗，至少經(jīng)歷過一個高優(yōu)項目，如魯班獎、國優(yōu)、安裝之星項目；

3、通曉設計、施工規(guī)范、標準等知識及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策；

4、能夠指導項目創(chuàng)優(yōu)；

5、敬業(yè)踏實，認真負責，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。