崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司月度招聘計劃開展招聘工作，確保招聘目標(biāo)的達(dá)成。
2、負(fù)責(zé)跨部門溝通協(xié)調(diào)工作，辦理人員調(diào)轉(zhuǎn)入離手續(xù)。
3、負(fù)責(zé)花名冊的統(tǒng)計，員工檔案管理，勞動合同簽訂及管理。
4、負(fù)責(zé)各類人事數(shù)據(jù)，報表的統(tǒng)計工作。
5、協(xié)助上級完成其他交辦工作。
任職要求：
1、年齡21-35歲，專科以上學(xué)歷，五官端正。
2、有一年以上人事招聘經(jīng)驗，會基本的辦公軟件，word，Excel，PPT。
3、性格開朗、善于溝通，有良好的服務(wù)意識。
4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心且有耐心，有團(tuán)隊協(xié)作能力。