崗位職責(zé):
1、能全面負(fù)責(zé)公司級(jí)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、編制審核公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告并優(yōu)化;
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,參與年度預(yù)算編制工作;
4、熟練財(cái)務(wù)參與全過(guò)程價(jià)值鏈管控標(biāo)準(zhǔn)化及相關(guān)制度流程管理相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)與共享中心共同推進(jìn)公司級(jí)財(cái)務(wù)數(shù)智化建設(shè);
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè):管理類、經(jīng)濟(jì)類、財(cái)務(wù)類“985”本科或“211”碩士,5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、工作方向:財(cái)務(wù)管理;
3、工作經(jīng)驗(yàn):?!半pT”、福特等大型集團(tuán)財(cái)經(jīng)管理經(jīng)驗(yàn);
4、任職要求:熟練掌握的企業(yè)管理知識(shí)和財(cái)經(jīng)知識(shí)法規(guī),具備大中型企業(yè)5年以上的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),數(shù)字化管理經(jīng)驗(yàn),高度的責(zé)任心與進(jìn)取精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能承受一定的工作壓力。