崗位職責(zé)：
1,、制定新媒體平臺(tái)（如微信、抖音、快手、視頻號(hào)、小紅書）的運(yùn)營策略和內(nèi)容規(guī)劃，并通過新媒體平臺(tái)進(jìn)行引流。
2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營，包括內(nèi)容創(chuàng)作、編輯、發(fā)布和推廣。
3、分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容，并根據(jù)數(shù)據(jù)提升轉(zhuǎn)化率。
4、開展線上線下活動(dòng)，擴(kuò)大品牌影響力和用戶基數(shù)。
5、關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢(shì)，探索新的運(yùn)營模式和推廣渠道，包括但不限于直播間搭建等形式。
任職要求：
1、有短視頻運(yùn)營和直播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、能獨(dú)立進(jìn)行視頻腳本創(chuàng)作、拍攝、剪輯等工作；
4、具備出色的文案寫作能力，能夠根據(jù)不同平臺(tái)和用戶群體創(chuàng)作具有吸引力的內(nèi)容；
3、具有創(chuàng)意思維和用戶洞察力，能夠捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)并結(jié)合品牌特點(diǎn)進(jìn)行內(nèi)容策劃；
5、熟悉新媒體平臺(tái)的運(yùn)營機(jī)制和用戶行為，能夠運(yùn)用各種工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和策略調(diào)整；