崗位內(nèi)容:
1. 設(shè)計和開發(fā)培訓課程,包括教材、課件和其他培訓材料
2. 開展組織內(nèi)部的員工培訓課程,確保培訓質(zhì)量和效果
3. 進行培訓需求分析和培訓評估,不斷提高培訓質(zhì)量與效果
4. 管理培訓計劃和預算,并與管理層協(xié)調(diào)工作
任職要求:
1. 在人力資源或培訓相關(guān)領(lǐng)域擁有至少1年工作經(jīng)驗
2. 精通培訓設(shè)計、開發(fā)和實施的相關(guān)知識和技能
3. 能夠熟練使用各種培訓工具和技術(shù),如在線學習平臺等
4. 具備團隊合作精神和協(xié)作能力,良好的溝通能力和解決問題的能力
5.重要??!保險講師優(yōu)先!!