職位職責(zé)：1、進(jìn)行設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)與優(yōu)化，包括根據(jù)設(shè)備功能需求確定合理的機(jī)械架構(gòu)，如框架結(jié)構(gòu)、傳動(dòng)結(jié)構(gòu)等，確保機(jī)械結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定性、可靠性和高效性。

2、參與機(jī)械部件的選型與材料確定，例如根據(jù)設(shè)備的負(fù)載、工作環(huán)境等因素選擇合適的軸承、齒輪、軸等部件及其材料，同時(shí)考慮成本和可加工性等因素。

3.對(duì)機(jī)械部件進(jìn)行模擬分析，如利用有限元分析等手段評(píng)估機(jī)械結(jié)構(gòu)在不同工況下的應(yīng)力、應(yīng)變情況，預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的問(wèn)題并進(jìn)行改進(jìn)。

4.制定設(shè)備研發(fā)項(xiàng)目的計(jì)劃，包括項(xiàng)目的各個(gè)階段（如概念設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、制造、測(cè)試等）的時(shí)間安排、資源分配等，確保項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算完成。

5.對(duì)設(shè)備研發(fā)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和管理，及時(shí)識(shí)別可能影響項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量或成本的風(fēng)險(xiǎn)因素，如技術(shù)難題、供應(yīng)商問(wèn)題等，并采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。

6.提出設(shè)備研發(fā)創(chuàng)新的概念和方案，根據(jù)市場(chǎng)需求和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，探索新的設(shè)備功能、結(jié)構(gòu)或工作原理，推動(dòng)設(shè)備的升級(jí)換代。

7.編寫設(shè)備研發(fā)過(guò)程中的各類文檔，如設(shè)計(jì)文檔（包括機(jī)械設(shè)計(jì)文檔）項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告等，確保研發(fā)過(guò)程的可追溯性；對(duì)設(shè)備的技術(shù)資料進(jìn)行整理和歸檔，包括機(jī)械圖紙、電氣圖紙、程序代碼等，為設(shè)備的后續(xù)維護(hù)、升級(jí)提供支持。

任職要求：招聘職位任職資格：

1.教育背景：機(jī)械工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2.知識(shí)技能

（1）熟練掌握機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計(jì)、材料力學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)，能夠獨(dú)立進(jìn)行機(jī)械結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)計(jì)算。

（2）熟悉機(jī)械制造工藝，如切削加工、鑄造、焊接等工藝過(guò)程，了解加工精度和表面質(zhì)量的控制方法。

（3）掌握機(jī)械繪圖軟件，如AutoCAD、SolidWorks等，能夠準(zhǔn)確繪制機(jī)械圖紙并進(jìn)行三維建模。

3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有一定年限（通常2 - 5年以上）的設(shè)備研發(fā)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有成功的設(shè)備研發(fā)項(xiàng)目案例者更佳。

4.能力素質(zhì)

1.具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，能夠提出新穎的設(shè)備研發(fā)思路和解決方案。

2.具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與電氣等不同專業(yè)背景的人員合作開展工作。

3.具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力，在設(shè)備研發(fā)過(guò)程中遇到技術(shù)難題時(shí)能夠迅速分析問(wèn)題并找到有效的解決方法。

4.具有一定的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的技術(shù)知識(shí)，適應(yīng)設(shè)備研發(fā)領(lǐng)域的快速發(fā)展。

工作地點(diǎn)：金鳳區(qū)工業(yè)園區(qū)

薪資：薪資據(jù)個(gè)人能力而定，具體面談