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醫(yī)保數(shù)據(jù)審核(江西南昌)

4000-7000元
  • 南昌東湖區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

臨床數(shù)據(jù)分析臨床試驗(yàn)
醫(yī)保數(shù)據(jù)審核(江西南昌)
1、負(fù)責(zé)所屬地區(qū)醫(yī)保審核、審核數(shù)據(jù)的收取、整理、分析,形成相關(guān)的統(tǒng)一化報(bào)表;
2、定期與醫(yī)療機(jī)構(gòu)及政府機(jī)構(gòu)溝通,及時(shí)獲取數(shù)據(jù),收集問題并在呈報(bào)上級(jí)后作出相應(yīng)反饋;
3、負(fù)責(zé)各大醫(yī)院項(xiàng)目醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)審核、整理、分析,形成相關(guān)分析報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)蒯t(yī)保政策收集、整理,形成相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù),為醫(yī)保審核工作提供基礎(chǔ)。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,男女不限;臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)分析專業(yè)等背景優(yōu)先;1年以上醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)、醫(yī)?;鸨O(jiān)管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2、了解醫(yī)保DRG/DIP支付方式、醫(yī)保結(jié)算清單質(zhì)控者優(yōu)先;
3、強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作認(rèn)真、細(xì)致、有條理,善于學(xué)習(xí);
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通能力,可接受偶爾出差。
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡/工作年限限制。

每天工作時(shí)間7.5小時(shí),雙休

工作地點(diǎn)

省府南昌市東湖區(qū)大院街道省府大院北2路1號(hào)

職位發(fā)布者

李女士/HRBP

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公司Logo國(guó)新健康保障服務(wù)集團(tuán)股份有限公司北京分公司
國(guó)新健康保障服務(wù)集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱“國(guó)新健康”,股票代碼000503)是由中國(guó)國(guó)新控股的央企上市公司。主要業(yè)務(wù)范圍緊緊圍繞“三醫(yī)聯(lián)動(dòng)”改革,專業(yè)從事于“醫(yī)??刭M(fèi)服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量安全服務(wù)、藥械監(jiān)管服務(wù)”,幫助管理部門規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,提高醫(yī)保基金使用安全性、有效性,是我國(guó)健康保障服務(wù)領(lǐng)域的先行者和領(lǐng)航者。公司于1999年進(jìn)入藥械交易領(lǐng)域,建立了全國(guó)最大的網(wǎng)上藥械集中采購(gòu)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了藥品、藥企資源沉淀。2009年進(jìn)入醫(yī)??刭M(fèi)領(lǐng)域,公司基于業(yè)務(wù)資源沉淀和大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù),研發(fā)出具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的醫(yī)保綜合管理平臺(tái)、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控平臺(tái)和藥品耗材招采與監(jiān)管平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了包含醫(yī)療費(fèi)用全面審核、醫(yī)藥商品和醫(yī)療服務(wù)的準(zhǔn)入與輔助定價(jià)、支付方式優(yōu)化、醫(yī)師和參保人管理等全方位的服務(wù)。經(jīng)過多年深耕,公司已成為國(guó)內(nèi)醫(yī)?;鸱?wù)的國(guó)有龍頭企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋以醫(yī)保綜合管理服務(wù)為主的健康保障服務(wù)領(lǐng)域。截至2018年6月,為全國(guó)24個(gè)省的150個(gè)醫(yī)保基金統(tǒng)籌單位提供專業(yè)服務(wù),在全國(guó)醫(yī)保統(tǒng)籌單位中占有約38.25%的份額,市場(chǎng)占有率全國(guó)第一;涉及參保人數(shù)2.7億人;涉及醫(yī)?;鸾y(tǒng)籌規(guī)模約5000億元;涉及各級(jí)各類定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)40880家;涉及定點(diǎn)藥店65781家。
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