更新于 3月12日

樂山諾誠招商公司-綜合部部長

1000元以下
  • 樂山市中區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系內(nèi)勤管理后勤管理
此崗位為樂山諾誠招商服務(wù)有限公司的招聘崗位,薪資面議,如有意向請前往樂山諾誠招商服務(wù)有限公司2025年公開招聘公告查看具體要求,進(jìn)行統(tǒng)一投遞報(bào)名,鏈接:https://www.gqrcfw.com/zthd/zthd/ypz/zthdPage?zthdId=d4bef5ce2676576e19e26d6e8b223315

職務(wù)描述:
學(xué)歷學(xué)位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位
專業(yè)要求:
中國語言文學(xué)類、政治學(xué)類、社會(huì)學(xué)類、馬克思主義理論類、工商管理類、公共管理類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)綜合部整體工作規(guī)劃及推進(jìn)落實(shí);
2.負(fù)責(zé)公司支委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等各類會(huì)議的統(tǒng)籌安排與監(jiān)督執(zhí)行落實(shí);
3.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)、文件管理、檔案管理、行政接待、后勤事務(wù)、固定資產(chǎn)管理等工作;
4.負(fù)責(zé)公司黨建、紀(jì)檢、群團(tuán)及工會(huì)等工作;
5.負(fù)責(zé)公司信息宣傳、信息公開等工作;
6.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)相關(guān)工作;
7.負(fù)責(zé)公司人力資源管理等工作;
8.負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)、合規(guī)管理等工作;
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
條件要求:
1.35周歲及以下(1989年3月31日以后出生);
2.具有2年及以上國有企業(yè)或大中型企業(yè)辦公室(類似崗位)中層副職及以上工作經(jīng)歷;
3.具有較高的政治理論水平,熟悉企業(yè)運(yùn)行管理相關(guān)制度法規(guī)和決策流程;
4.具有豐富辦公室事務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件運(yùn)用,具有較強(qiáng)公文寫作能力;
5.有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力,善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面公共關(guān)系;
6.中共黨員優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

樂山市人民政府

入職公司信息

  • 入職公司: 樂山諾誠招商服務(wù)有限公司
  • 公司地址: 樂山市市中區(qū)濱河路98號(hào)樂山市人民政府
  • 公司人數(shù): 20人以下

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

蔣蓉/招聘負(fù)責(zé)人

昨日活躍
立即溝通
四川錦國人力資源管理有限公司
四川錦國人力資源管理有限公司是四川省國資委監(jiān)事會(huì)工作技術(shù)研究中心(四川省國資委外部董事服務(wù)中心)牽頭組建的專業(yè)為國有企業(yè)提供人才“選、育、用、留”服務(wù)的綜合人力資源機(jī)構(gòu)。錦國公司基于人力資源行業(yè)大數(shù)據(jù),緊密圍繞行業(yè)發(fā)展前沿趨勢,精準(zhǔn)對(duì)接客戶需求,提供涵蓋政策咨詢、人才招聘、考試測評(píng)、人才培訓(xùn)、人才盤點(diǎn)、人事代理、勞務(wù)派遣、人力資源管理體系建設(shè)等領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)。錦國公司運(yùn)營的“國企人才網(wǎng)”于2018年7月31日正式上線運(yùn)行,致力于為在川央企、省屬及市屬國有企業(yè)提供人才招聘、人才測評(píng)、人才培訓(xùn)等系統(tǒng)化人力資源服務(wù),并以人才大數(shù)據(jù)為依托,分級(jí)分類構(gòu)建國有企業(yè)人才庫,通過人才跟蹤、人崗匹配、人才盤點(diǎn)等專業(yè)化服務(wù),實(shí)現(xiàn)平臺(tái)功能與國有企業(yè)人才管理需求的精準(zhǔn)對(duì)接,共同助力國有企業(yè)改革發(fā)展!
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