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瀘州大型國企 企管部副經(jīng)理

2-3萬
  • 瀘州江陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

運營管理企業(yè)流程體系管理戰(zhàn)略管理
崗位職責(zé)

1.協(xié)助部門經(jīng)理做好部門相關(guān)工作。
2.負(fù)責(zé)組織開展下屬子公司經(jīng)營計劃及經(jīng)營預(yù)算管理,擬制經(jīng)濟(jì)運行分析報告,做好年度經(jīng)營業(yè)績考核等工作。
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌下屬子公司三會事務(wù),組織開展制度規(guī)范建設(shè)、公司治理評估、推進(jìn)董監(jiān)事會建設(shè)、研究重大經(jīng)營事項等工作。
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司資產(chǎn)及產(chǎn)權(quán)管理,指導(dǎo)下屬子公司規(guī)范開展國有資產(chǎn)交易及產(chǎn)權(quán)管理等工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


崗位要求

1.具有5年以上公司治理、企業(yè)運營管理、國有資產(chǎn)交易及產(chǎn)權(quán)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上主管職位工作經(jīng)歷。2.熟悉企業(yè)運營管理、相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策以及國資監(jiān)管規(guī)定,具備企業(yè)法人治理及企業(yè)管理等專業(yè)知識。3.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、大局意識、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、靈活應(yīng)變能力和綜合管理能力。4.具有大中型國有企業(yè)或上市公司同級別相關(guān)職位經(jīng)歷優(yōu)先。


專業(yè)要求

本科:經(jīng)濟(jì)學(xué)類、金融學(xué)類、統(tǒng)計學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、財政學(xué)類(限財政學(xué))、工商管理類(限工商管理、會計學(xué)、財務(wù)管理、資產(chǎn)評估、物業(yè)管理、文化產(chǎn)業(yè)管理)。研究生:經(jīng)濟(jì)、金融、企業(yè)管理、統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)。

工作地點

酒城大道三段

入職公司信息

  • 入職公司: 瀘州市興瀘投資集團(tuán)有限公司
  • 公司地址: 瀘州江陽區(qū)四川省瀘州市江陽區(qū)酒城大道三段
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

蔣蓉/招聘負(fù)責(zé)人

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四川錦國人力資源管理有限公司
四川錦國人力資源管理有限公司是四川省國資委監(jiān)事會工作技術(shù)研究中心(四川省國資委外部董事服務(wù)中心)牽頭組建的專業(yè)為國有企業(yè)提供人才“選、育、用、留”服務(wù)的綜合人力資源機(jī)構(gòu)。錦國公司基于人力資源行業(yè)大數(shù)據(jù),緊密圍繞行業(yè)發(fā)展前沿趨勢,精準(zhǔn)對接客戶需求,提供涵蓋政策咨詢、人才招聘、考試測評、人才培訓(xùn)、人才盤點、人事代理、勞務(wù)派遣、人力資源管理體系建設(shè)等領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)。錦國公司運營的“國企人才網(wǎng)”于2018年7月31日正式上線運行,致力于為在川央企、省屬及市屬國有企業(yè)提供人才招聘、人才測評、人才培訓(xùn)等系統(tǒng)化人力資源服務(wù),并以人才大數(shù)據(jù)為依托,分級分類構(gòu)建國有企業(yè)人才庫,通過人才跟蹤、人崗匹配、人才盤點等專業(yè)化服務(wù),實現(xiàn)平臺功能與國有企業(yè)人才管理需求的精準(zhǔn)對接,共同助力國有企業(yè)改革發(fā)展!
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