崗位職責(zé)：

1、負責(zé)持續(xù)更新完善投資拓展制度體系并監(jiān)督執(zhí)行，確保制度體系運行能夠滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要；

2、負責(zé)城市公司的單盤拓展管理工作，協(xié)調(diào)組織各專業(yè)線按投資決策體系有序推進專業(yè)審核工作，監(jiān)督城市公司對于審核意見、決策意見的執(zhí)行情況，確保投資標準的貫徹實施；

3、負責(zé)城市公司單盤拓展項目的投后評估管理工作，包括監(jiān)控城市公司外拓項目經(jīng)營情況、提供業(yè)績偏離改善建議等，為項目持續(xù)運營或啟動退出計劃提供決策依據(jù)；

4、配合支持城市公司擬獲取項目的可行性、經(jīng)濟效益的研究，對投標方案提供建議和指導(dǎo)，確保城市公司單盤拓展招投標業(yè)務(wù)的順利開展；

5、負責(zé)公司大客戶、戰(zhàn)略合作伙伴渠道的建立和維護，樹立并維護公司良好形象，協(xié)助促進客戶關(guān)系的提升，以期為公司提供穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)的項目資源。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，3年市場拓展或物業(yè)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有相關(guān)業(yè)務(wù)場景經(jīng)驗及物業(yè)公司資源；

2、對物業(yè)行業(yè)、投資拓展所需的主要行業(yè)知識有全面的了解，能夠在工作中運用行業(yè)知識解決復(fù)雜的問題；

3、掌握行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，解決一般復(fù)雜問題；

4、能夠熟練撰寫復(fù)雜的方案/公文/函件，并指導(dǎo)低級別員工完成工作。

5、能夠參與商務(wù)談判，在常見或相對簡單的議題上促成多方共識；