崗位職責(zé):
1、統(tǒng)招本科(含)以上學(xué)歷,人力資源、勞動經(jīng)濟、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉當(dāng)?shù)貏趧蛹吧鐣U戏煞ㄒ?guī),了解辦理流程,具備公文寫作知識、進銷存管理知識、商業(yè);
3、保險知識,熟知集團及總部發(fā)布的各類行政管理要求;
4、熟悉勞動法規(guī)及用人政策;
5、具備初級人力資源管理知識;
6、熟練操作辦公軟件;
7、優(yōu)秀的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)溝通能力,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
8、熟悉雞西當(dāng)?shù)厣绫>謽I(yè)務(wù)辦理流程、考勤統(tǒng)計;
9、年齡在25-35歲之間。
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