1、負(fù)責(zé)智能化高低壓開關(guān)柜、核電智能中低壓配電裝置等產(chǎn)品工程設(shè)計(jì)； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化； 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的采購、生產(chǎn)、安裝階段的設(shè)計(jì)問題處理； 4、通過相關(guān)的技術(shù)改進(jìn)、工藝研究，持續(xù)進(jìn)行工程質(zhì)量提升。 任職要求： 1、學(xué)歷：本科以上學(xué)歷，35周歲以下；

2、專業(yè)：電氣、機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；

3、工作經(jīng)驗(yàn)：有開關(guān)柜、箱變、功率柜等電氣或結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有三維設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 福利待遇

1、薪酬：薪資主要由崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、補(bǔ)助組成。多勞多得，月工資5110元-15000元,上不封頂。

2、發(fā)展空間：公司屬于行業(yè)名企，因公司正處于高速發(fā)展階段，公司為愛學(xué)習(xí)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)的有志青年提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和事業(yè)平臺(tái)。公司有技術(shù)崗和經(jīng)濟(jì)崗兩種晉升渠道,定期進(jìn)行技術(shù)、經(jīng)濟(jì)管理崗位評(píng)聘,晉升到副總經(jīng)理級(jí)職稱后,薪資采用年薪制,年薪資20萬-75萬不等,年底另享受集團(tuán)高層分紅獎(jiǎng)勵(lì)。

3、享受集團(tuán)年終分紅獎(jiǎng)金：正式入職后可享受泰開集團(tuán)員工的利潤(rùn)分紅（集團(tuán)當(dāng)年利潤(rùn)的20%，全員平均分配），8000元-30000元不等。

4、工作時(shí)間：六天7小時(shí)工作制，上下班時(shí)間：早上8：30-下午4：30，午餐時(shí)間1小時(shí)，無夜班。享受國家法定節(jié)假日，享受定期的健康體檢，外地員工享受探親假等（報(bào)銷往返路費(fèi)）。

5、吃住方面：公司提供免費(fèi)中餐，配置兩素、一葷、一湯及時(shí)令水果；公司可提供免費(fèi)廠內(nèi)單身公寓（單間），公寓配備空調(diào)、衣柜、床、熱水器等生活必備品。

6、其他福利：繳納保險(xiǎn)和住房公積金;過節(jié)費(fèi):中秋節(jié)600元、春節(jié)800元。

7、實(shí)習(xí)期3-6個(gè)月。簽訂就業(yè)協(xié)議后,高校畢業(yè)生可提前進(jìn)廠實(shí)習(xí);畢業(yè)后持相關(guān)畢業(yè)證書辦理正式入職手續(xù),并根據(jù)提前實(shí)習(xí)時(shí)間調(diào)整實(shí)習(xí)時(shí)間。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年終分紅、包吃、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利