1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,建立和完善物流管理體系;
2、主持所負責部門的全面工作,對日常運作、精益改善、團隊培養(yǎng)、指標達成等工作負責;
3、監(jiān)控倉儲物流運作效率,從時效、差異、綜合倉儲物流成本、倉儲物流安全等方面評估效率并不斷改進、提升整體倉儲物流效益;
4、搭建、培養(yǎng)倉儲營運管理團隊,有效開展團隊建設活動,改善員工工作氛圍,提高員工滿意度。
任職要求:
1、高中及以上學歷,物流類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上倉儲物流管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉物流倉儲各個環(huán)節(jié),對倉儲ERP及相關質(zhì)量管理體系有深入的理解,對復雜系統(tǒng)(多品種、多渠道、多業(yè)務板塊)進銷存有熟練的操作與深入的理解;
4、有較強的數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及組織統(tǒng)籌能力,具備卓越的領導力和一定危機或突發(fā)事件的處理能力;
5、具備高度的責任心及職業(yè)素養(yǎng),可承受一定的工作強度。
職位福利:五險一金、加班補助、房補、餐補、員工食堂