崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理和人事事務(wù)處理
2、 維護(hù)公司員工檔案和人事信息系統(tǒng)
3、協(xié)助制定并執(zhí)行公司人力資源政策和規(guī)章制度
4、負(fù)責(zé)員工考勤、休假管理
5、組織實(shí)施員工招聘、培訓(xùn)與發(fā)展活動(dòng)
6、管理辦公室環(huán)境與物資采購
7、協(xié)調(diào)安排公司內(nèi)外部會議及活動(dòng)
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他行政人事工作
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、年齡21-28周歲,1年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、熟悉勞動(dòng)法及人事管理流程
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識
5、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等
6、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守
薪資待遇:
薪資:3.2-3.5K
工作時(shí)間:早九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日休息
福利待遇:繳納五星一金,不定期團(tuán)建,交通便捷,不加班