崗位職責(zé)：
1.接受省區(qū)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)的廣譽(yù)遠(yuǎn)酒類銷售管理工作。
2.根據(jù)公司銷售政策及省區(qū)規(guī)劃合理制定片區(qū)行動(dòng)計(jì)劃、落實(shí)省區(qū)經(jīng)理下達(dá)的銷售指標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)廣譽(yù)遠(yuǎn)酒類的分銷純銷工作。
4.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)縣、市合作客戶的開發(fā)管理與協(xié)助銷售。
5.制定片區(qū)內(nèi)商貿(mào)公司，賣場，商超、煙酒店、餐飲店客戶開發(fā)計(jì)劃，并帶領(lǐng)代表完成。
6.合理使用促銷資源，推動(dòng)縣、市酒類樣板市場、樣板門店客戶的打造。
7.負(fù)責(zé)下屬人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與評(píng)估、幫助下屬發(fā)展。
8.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)終端檔案的建立和管理
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，可酌情放寬學(xué)歷要求。
2.40周歲以內(nèi)，具備1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒類市場。
3.有相關(guān)客戶資源。
4.具備較強(qiáng)的溝通談判能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)理。
5.具有較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力，能夠有效調(diào)動(dòng)下屬積極性。
6.有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作熱情，能夠積極主動(dòng)地處理問題并達(dá)成銷售目標(biāo)。