1、根據(jù)國家財(cái)經(jīng)法規(guī)及公司規(guī)章制度，審核各類業(yè)務(wù)單據(jù)，包括但不限于付款報(bào)銷單、合同及合規(guī)發(fā)票等，引導(dǎo)相關(guān)人員按標(biāo)準(zhǔn)格式，嚴(yán)格按流程操作，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、控本增效并做到業(yè)財(cái)融合。 2、負(fù)責(zé)報(bào)稅、會(huì)計(jì)核算，輸出管報(bào)、財(cái)報(bào)、跟進(jìn)應(yīng)收賬款、核算提成、做好財(cái)務(wù)分析及績效考核數(shù)據(jù)等。 3、利用財(cái)務(wù)的專業(yè)知識，敏銳的發(fā)現(xiàn)前端的問題，做好財(cái)務(wù)BP的角色。 4、原則性強(qiáng)，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，具有總賬會(huì)計(jì)全盤賬務(wù)處理的能力。 5、有團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)，有涉外財(cái)稅工作的經(jīng)驗(yàn)。 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

招聘要求

1、大專及以上學(xué)歷財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)，5年工作經(jīng)驗(yàn)、中級會(huì)計(jì)師（稅務(wù)師），有涉外財(cái)稅工作經(jīng)驗(yàn)，小于38歲，性別不限。 2、人品優(yōu)秀，有擔(dān)當(dāng)，對數(shù)字敏感、嚴(yán)格履行會(huì)計(jì)人員的三堅(jiān)三守職業(yè)道德。 3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，積極向上，并能保持持續(xù)高效的學(xué)習(xí)能力。 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力，對常用函數(shù)熟練