崗位職責：

1.生產(chǎn)組織與管理

依據(jù)生產(chǎn)計劃安排班組作業(yè)，確保按時完成成品組裝任務(wù)。

組織生產(chǎn)前的準備工作，包括人員、物料、設(shè)備和工裝治具的協(xié)調(diào)。

監(jiān)督作業(yè)流程，確保工藝標準執(zhí)行，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率。

關(guān)注生產(chǎn)異常，協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題，保障生產(chǎn)順暢。

2.班組管理

負責班組日常管理，包括考勤、績效考核等。

指導、培訓新員工，提升班組整體技能水平。

組織班組例會，傳達公司及車間的生產(chǎn)要求和管理規(guī)定。

3.質(zhì)量控制

監(jiān)督班組員工嚴格按照作業(yè)標準進行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量達標。

發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時處理并上報，配合質(zhì)量部門分析原因并制定改善措施。

組織班組開展質(zhì)量自檢和互檢，降低返工率和不良品率。

4.設(shè)備與安全管理

負責班組內(nèi)設(shè)備、工裝治具的日常點檢與維護，確保設(shè)備正常運行。

落實安全生產(chǎn)制度，組織安全培訓，消除安全隱患。

發(fā)生設(shè)備故障或安全事故，及時報告并協(xié)助處理。

5.現(xiàn)場管理與改善

推行精益生產(chǎn)（Lean）、5S管理，優(yōu)化現(xiàn)場布局，提高生產(chǎn)效率。

組織并參與持續(xù)改善活動，如快速換線（SMED）、減少浪費等。

結(jié)合生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析，提出優(yōu)化建議，提高生產(chǎn)績效。

任職要求：

1.學歷要求：中專及以上學歷，機械、電子、自動化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

工作經(jīng)驗：5年以上制造業(yè)（OEM/ODM)成品組裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有班組管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.技能要求：

熟悉成品組裝/插件/SMT工藝及生產(chǎn)管理流程，有生產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗。

具備基本的質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)和設(shè)備管理知識。

具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高效率。

良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效管理團隊，提高團隊凝聚力。

3.其他要求：

責任心強，執(zhí)行力高，抗壓能力強，能適應(yīng)倒班工作。

具有較強的問題解決能力和團隊合作精神。

薪酬福利：

綜合收入7000-8500

底薪2420-3000/加班費按照底薪計算、夜班津貼40元/天、站立津貼5元/天、全勤獎: 150元/月

績效津貼：180-350元/月+工齡獎: 50-200元/月（入職6個月后開始享有）+環(huán)境安全獎: 150元/月

崗位/技能/管理津貼：500-1100元/月

社保及住房公積金：按照法律購買五險一金、年終獎：2420-3000元、伙食補助：19元/工作日

住宿：免費提供住宿，6-8人空調(diào)套間，獨立衛(wèi)浴，洗衣房間。