1. 負責企業(yè)數(shù)字化解決方案規(guī)劃相關支持工作。能理解和歸類解決方案供應商的服務/產品，挖掘企業(yè)在數(shù)字化轉型需求，規(guī)劃企業(yè)信息化系統(tǒng)架構，明確企業(yè)所需要的軟硬件系統(tǒng)組成，編寫對企業(yè)有說服力、有可行性的數(shù)字化解決方案；

2. 負責企業(yè)數(shù)字化診斷相關支持工作。能理解和應用數(shù)字化診斷相關標準，從企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務流程、企業(yè)管理、組織架構、系統(tǒng)應用等角度調研分析，出具全面性、體系化、有結論的數(shù)字化診斷報告；

3. 負責企業(yè)信息化類項目執(zhí)行過程牽引相關支持工作。能組織各方搭建企業(yè)workshop工作組，牽頭技術選型、合同簽訂、系統(tǒng)部署、人員培訓、驗收運維等環(huán)節(jié)項目執(zhí)行工作，按照項目要求監(jiān)管各合作方工作進度及質量。

4. 協(xié)同開展數(shù)字化人才培訓工作。支持將解決方案及項目執(zhí)行等過程中的技術成果轉化，協(xié)助人才培訓所需要的相關課程、師資、設備等內容。

5. 協(xié)同開展企業(yè)數(shù)字化專家?guī)旖ㄔO工作。支持協(xié)會專家?guī)斐掷m(xù)運營，在各類活動和項目執(zhí)行等工作中，擴充協(xié)會專家?guī)烊藛T。

6. 協(xié)同開展企業(yè)數(shù)字化會議會展活動。支持協(xié)會企業(yè)數(shù)字化相關活動開展，參與活動策劃與執(zhí)行，會后人員持續(xù)跟進成果轉化。

任職要求：

1. 計算機、信息技術相關專業(yè)碩士及以上學歷，有管理類學科經驗優(yōu)先；

2. 具備計算機三級證書或同等信息化系統(tǒng)集成應用能力證明；

3. 具備企業(yè)信息化系統(tǒng)（ERP、MES、WMS等）相關設計、應用經驗者優(yōu)先；

4. 自主學習能力強，能夠快速理解和適應數(shù)字化相關的新技術和新方法；

優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力，能適應快節(jié)奏高強度的工作氛圍，具備抗壓能力。