該崗位工作地點(diǎn)在松陽(yáng),可以接受長(zhǎng)期松陽(yáng)的伙伴可以投遞簡(jiǎn)歷加入我們!可提供食宿!
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,系統(tǒng)推進(jìn)公司人力資源體系建設(shè);
2、負(fù)責(zé)建立健全人力資源體系,包括但不限于組織發(fā)展體系、人才發(fā)展體系、薪酬績(jī)效體系、企業(yè)文化價(jià)值體系等;
3、制定公司年度人力資源需求計(jì)劃,招聘培養(yǎng)關(guān)鍵管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃;制定公司培訓(xùn)計(jì)劃及開(kāi)展實(shí)施;
4、根據(jù)公司的情況,建立和優(yōu)化各項(xiàng)人力資源管理制度、流程和操作指引等,并監(jiān)督實(shí)施;
5、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,對(duì)公司組織架構(gòu)、權(quán)責(zé)體系等提出短、中、長(zhǎng)期改進(jìn)方案;
6、參與公司重大人事問(wèn)題的決策建議并負(fù)責(zé)實(shí)施;
7、各分公司人力資源工作統(tǒng)籌和支持;
9、推動(dòng)公司文化的建設(shè)和傳播;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作跟進(jìn)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上制造業(yè)工廠端-人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),制造業(yè)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有體系化管理思路及經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、對(duì)企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)性的了解及豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;擅長(zhǎng)組織規(guī)劃和管理、績(jī)效優(yōu)化、各項(xiàng)激勵(lì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
5、具有優(yōu)秀的執(zhí)行和推動(dòng)變革的能力,有很強(qiáng)的責(zé)任心和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力,業(yè)務(wù)敏感度強(qiáng)。
麗水 - 松陽(yáng)縣
麗水 - 縉云縣
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