更新于 2025-02-08 01:30:22

行政人事主管(銅陵樅陽分廠)

8千-1萬
  • 銅陵樅陽縣
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系績效管理
工作內(nèi)容:
負責(zé)公司的人事行政管理,包括招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護等方面的工作。
主要職責(zé):
1. 制定并執(zhí)行公司的人事管理制度,確保人事程序的合規(guī)性;
2. 負責(zé)公司招聘工作,包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷等;
3. 負責(zé)公司員工培訓(xùn)工作,包括制定培訓(xùn)計劃、安排培訓(xùn)師等;
4. 負責(zé)公司員工關(guān)系維護工作,包括員工溝通、員工福利管理等;
5. 負責(zé)公司辦公用品的訂購、管理及發(fā)放;
6. 負責(zé)公司證照、印章的管理及使用的審批;
7. 負責(zé)公司內(nèi)部各項會議的籌備、執(zhí)行和記錄工作;
8. 負責(zé)公司各項活動的策劃、組織及執(zhí)行;
9. 完成公司交辦的其他人事行政任務(wù)。
職位要求:
1. 5年以上人事行政管理工作經(jīng)驗,有制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 本科以上學(xué)歷,人力資源、法學(xué)或相關(guān)專業(yè)背景;
3. 熟悉企業(yè)人力資源管理整個體系,對人力資源管理有深入的了解;
4. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
5. 具備基本的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及處理能力;
6. 熟練掌握人力資源管理軟件操作(如招聘流程軟件、考勤軟件等);
7. 熟練掌握Office辦公軟件操作。

工作地點

銅陵銘尊精密科技有限公司

職位發(fā)布者

詹女士/副部長

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公司Logo合肥銘尊精密科技有限公司
成立于2013年3月,注冊資本1500萬元,主要服務(wù)于長城曼德熱系統(tǒng)、一汽法雷奧、江淮空調(diào)、河南豫新、柳工奧蘭汽車空調(diào)企業(yè),還有幾十家國內(nèi)外知名空調(diào)客戶正在洽談開發(fā)中,是一家擁有專業(yè)工程技術(shù)人員的汽車空調(diào)零部件制造公司。公司位于安徽省合肥市經(jīng)濟開發(fā)區(qū),廠房建筑面積4000平方米(新廠房籌劃中),現(xiàn)有員工100人多人,其中技術(shù)工藝、研發(fā)人員10人,于2014年5月份通過TS16949-2009體系認(rèn)證,于2018年7月份通過新版IATF16949:2016體系認(rèn)證。于2018年入選規(guī)模以上企業(yè),于2019年入選國家高新企業(yè)。公司主要生產(chǎn)制造汽車蒸發(fā)器、冷凝器、加熱器、中冷器、油冷器、散熱器、水冷器等部件的精密沖壓、精加工、管路組件成型、組裝、焊接等。是一家集設(shè)計、生產(chǎn)、銷售為一體的專業(yè)汽車空調(diào)、散熱、冷卻系統(tǒng)部件制造公司。公司雖然成立不久,但有一批多年從事汽車零部件專業(yè)技術(shù)、管理人才以及穩(wěn)定的員工團隊,并有著嚴(yán)格的科學(xué)質(zhì)量管理體系。我們通過不斷培養(yǎng)、引進高端技術(shù)、管理人才,根據(jù)市場需求持續(xù)創(chuàng)新,重點投入自動化設(shè)備專機,提升效率,優(yōu)化產(chǎn)品工藝、提高產(chǎn)品質(zhì)量,遵循現(xiàn)代企業(yè)管理制度與理念,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù),致力使公司成為汽車空調(diào)零部件行業(yè)知名品牌之一。
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