崗位職責:
1.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標和發(fā)展規(guī)劃,制定年度、季度、月度宣傳計劃,明確宣傳重點和方向,確保宣傳工作與企業(yè)發(fā)展保持一致。
2.牽頭集團層面的宣傳工作,包括但不限于企業(yè)形象塑造、企業(yè)品牌推廣、企業(yè)文化傳播等,負責策劃和組織各類宣傳活動和會議,提升企業(yè)知名度和美譽度。
3.承擔集團重要文稿的撰寫工作,如領導重要講話、對外宣傳稿件、企業(yè)官方平臺的新聞內容等,確保文稿內容準確、語言精煉、邏輯清晰,能夠充分體現(xiàn)企業(yè)的價值觀和發(fā)展理念。
4.組織編制集團內刊、宣傳板報等,保證內刊充分體現(xiàn)和集中企業(yè)文化的精髓。
5.負責公司的官網(wǎng)、官微、公眾號等自宣矩陣的管理和內容更新。
6.建立并維護與各類媒體的良好合作關系,包括傳統(tǒng)媒體和新媒體,負責媒體對接、新聞發(fā)布、媒體采訪等工作。
7.負責宣傳團隊的日常管理和建設,制定團隊工作計劃和目標,確保宣傳工作能夠得到各部門的支持和配合。
8.定期對宣傳工作的效果進行評估和分析,收集反饋意見,總結經(jīng)驗教訓,根據(jù)評估結果,及時調整宣傳策略和方案,不斷提升宣傳工作的質量和效果。
9.完成公司交辦的其他工作和事項。
任職條件:
1.本科及以上學歷,新聞傳播學、市場營銷學、中文等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.具有5年以上宣傳、公關等相關工作經(jīng)驗,有央國企工作經(jīng)驗或具備新聞媒體、傳媒公司等大型媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟練掌握各類宣傳渠道和傳播工具,具備優(yōu)秀的文字撰寫能力,能夠獨立完成大型文稿的創(chuàng)作;
4.熟悉新媒體運營,掌握社交平臺的推廣技巧,具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠有效組織和推動工作開展。
5.具備敏銳的新聞洞察力和市場敏感度,能夠及時捕捉企業(yè)亮點和行業(yè)動態(tài),策劃并執(zhí)行有效的宣傳活動。
6.適應出差。