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更新于 2月20日
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【鄭州城市公司】策劃經(jīng)理兼新媒體運(yùn)營(J16312)

1.3-2.5萬
  • 平頂山新華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 管理人性化
  • 人際關(guān)系好
  • 發(fā)展前景好
  • 實(shí)力大公司

職位描述

地產(chǎn)策劃住宅地產(chǎn)新媒體運(yùn)營
崗位職責(zé):
1、項(xiàng)目策劃與定位：負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的前期策劃與總體策劃，明確市場及產(chǎn)品定位，并編制項(xiàng)目開發(fā)可行性報(bào)告，為項(xiàng)目的成功實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2、營銷策劃與執(zhí)行：制定并實(shí)施全面的營銷策劃方案，涵蓋廣告推廣、營銷活動(dòng)及媒體推廣計(jì)劃。確保方案的創(chuàng)意性、可行性和有效性，提升項(xiàng)目知名度和市場影響力。
3、宣傳資料創(chuàng)作：負(fù)責(zé)項(xiàng)目宣傳資料的撰寫與編輯，包括但不限于宣傳冊、海報(bào)、廣告文案等。同時(shí)，參與媒介宣傳的創(chuàng)意和執(zhí)行過程，確保宣傳信息的準(zhǔn)確性和吸引力。
4、平臺(tái)運(yùn)營與維護(hù)：負(fù)責(zé)公司官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微博、抖音等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營和維護(hù)，包括內(nèi)容策劃、撰寫、發(fā)布、推廣等。要求能夠結(jié)合房地產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)和目標(biāo)受眾需求，策劃并創(chuàng)作有吸引力的新媒體內(nèi)容，如文章、圖片、視頻等，并負(fù)責(zé)內(nèi)容的編輯、排版和美化，確保內(nèi)容質(zhì)量和視覺效果。
5、熱點(diǎn)話題跟進(jìn)：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)話題，及時(shí)發(fā)布相關(guān)內(nèi)容，增加用戶關(guān)注度和互動(dòng)性。同時(shí)，對(duì)相關(guān)新聞事件進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)并完成新聞的編輯及發(fā)布工作。
6、數(shù)據(jù)分析：定期對(duì)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，包括粉絲增長、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、評(píng)論量等關(guān)鍵指標(biāo)，評(píng)估運(yùn)營效果。根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定改進(jìn)措施和優(yōu)化方案，提高新媒體運(yùn)營效率和效果。
7、策略調(diào)整：根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)測結(jié)果，及時(shí)調(diào)整內(nèi)容策劃和發(fā)布策略，以更好地滿足用戶需求和市場變化。
8、活動(dòng)策劃：策劃并組織各類線上線下活動(dòng)，如線上直播、線下看房團(tuán)等，吸引潛在客戶參與?；顒?dòng)策劃需要緊密結(jié)合房地產(chǎn)項(xiàng)目的特點(diǎn)和目標(biāo)客戶群體，確?；顒?dòng)的吸引力和參與度。
任職要求:
1、營銷、廣告、建筑、土木類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、4年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，有成功策劃案例者優(yōu)先。年齡35歲以下，具備快速適應(yīng)和應(yīng)對(duì)市場變化的能力。
3、熟悉房地產(chǎn)策劃流程，能夠獨(dú)立完成前期策劃報(bào)告、營銷策劃報(bào)告、推廣策劃書等撰寫工作。同時(shí)，具備城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)知識(shí)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
4、具備敏銳的市場洞察力和判斷力，能夠準(zhǔn)確把握市場動(dòng)態(tài)和客戶需求，為公司提供有針對(duì)性的策劃建議。
5、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè)，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心。認(rèn)同公司企業(yè)文化，具備優(yōu)秀的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)悟能力和抗壓能力，能夠迅速融入團(tuán)隊(duì)并發(fā)揮積極作用。
6、有藍(lán)綠體系工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，具備新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

工作地點(diǎn)

平頂山湖岸新城

職位發(fā)布者

胡女士/人力資源經(jīng)理

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公司Logo綠城管理集團(tuán)
綠城管理控股有限公司及其附屬公司（合稱“綠城管理”或“公司”），是中國房地產(chǎn)輕資產(chǎn)開發(fā)模式的先行者、引領(lǐng)者。綠城管理成立于2010年，是綠城中國（3900.HK）的附屬公司，也是綠城品牌和代建管理模式輸出的主體。綠城管理秉持“品質(zhì)、信任、效益、分享”的核心價(jià)值觀，通過項(xiàng)目管理整合資源、輸出品牌及標(biāo)準(zhǔn)，以定制化的解決方案和高品質(zhì)的服務(wù)，為客戶創(chuàng)造價(jià)值。核心業(yè)務(wù)包括商業(yè)代建、政府代建和其他服務(wù)等。截至2019年12月31日，綠城管理（自行及透過與業(yè)務(wù)伙伴合作）擁有代建項(xiàng)目260個(gè)，分布于全國26個(gè)省（直轄市及自治區(qū)）的85座城市及1個(gè)海外城市（位于柬埔寨）。作為代建4.0體系開創(chuàng)者及綠星標(biāo)準(zhǔn)制定者，綠城管理致力于為委托方、業(yè)主、供應(yīng)商、員工、投資方打造“共創(chuàng)價(jià)值、共享利益”的生態(tài)平臺(tái)，共建激動(dòng)人心的品質(zhì)生活。
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