更新于 3月18日

人才發(fā)展專員

7000-10000元
  • 銀川西夏區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新員工培訓管理層培訓企業(yè)文化培訓標準課程建立講師團隊建立

一、崗位職責

  1. 全面人才培養(yǎng)計劃

    • 協(xié)助設計并下發(fā)全面的人才培養(yǎng)計劃,收集并審核各公司培訓總計劃和分解計劃。
    • 確保培訓形式多樣化,包括但不限于內部培訓、外部培訓、在線學習等,以滿足公司不同層級員工的發(fā)展和能力提升需求。
  2. 培訓計劃實施

    • 監(jiān)督集團培訓計劃以及各公司培訓計劃的實施情況,確保達到預期目標;收集反饋意見,進行改善提升。
    • 與各部門緊密合作,確保培訓計劃符合業(yè)務需求,支持組織發(fā)展目標。
  3. 講師團隊建設

    • 進行講師團隊建設與管理,選拔和培養(yǎng)內部講師,提升其教學能力和課程開發(fā)技巧。
    • 組織定期的講師培訓和發(fā)展活動,保持講師隊伍的專業(yè)性和活力。
    • 建立和維護一支高效的講師團隊,負責內部培訓課程的開發(fā)和講授,確保培訓內容緊跟行業(yè)趨勢和技術進步。
  4. 講師績效評估

    • 定期評估講師的表現(xiàn),提供反饋和支持,幫助講師不斷改進授課質量。
  5. 標準課程庫建立

    • 開發(fā)和管理標準課程庫,涵蓋各類專業(yè)技能、領導力發(fā)展、軟技能培訓等,確保課程內容的廣泛性和深度。
    • 持續(xù)更新課程庫,保證課程內容的相關性和實用性,跟上行業(yè)發(fā)展動態(tài)和技術革新。
  6. 課程質量控制

    • 設立課程開發(fā)和評審流程,確保所有課程在發(fā)布前經(jīng)過嚴格的質量檢查。
    • 收集學員反饋,定期審查和優(yōu)化現(xiàn)有課程,提高培訓效果。
  7. 知識積累與分享

    • 收集、整理并分享公司內部的最佳實踐案例和成功故事,增強團隊間的知識共享。
    • 推動知識管理平臺的使用,促進知識的廣泛推廣和應用,提高組織整體的知識水平和創(chuàng)新能力。
  8. 經(jīng)驗總結與標準化

    • 總結培訓和知識開發(fā)過程中的經(jīng)驗教訓,形成標準化的培訓材料和流程,以提高培訓效率和質量。
    • 將成功的培訓模式和最佳實踐轉化為可復制的標準操作程序(SOP),推動全公司的應用。
  9. 培訓效果評估

    • 定期評估培訓效果,確保培訓對員工能力提升的有效性。
    • 根據(jù)培訓反饋持續(xù)優(yōu)化培訓方案,保證培訓內容的相關性和實用性。
    • 使用定量和定性相結合的方法,如問卷調查、面談、績效考核等方式,綜合評估培訓的效果。
  10. 人力資源決策支持

    • 與其他部門緊密合作,了解業(yè)務需求,為組織發(fā)展提供人力資源方面的決策支持。
    • 參與制定并實施組織變革策略,確保變革過程平穩(wěn)過渡,并協(xié)調解決實施過程中出現(xiàn)的問題。
  11. 其他任務

    • 完成上級交辦的其他工作任務,以及任何有助于公司發(fā)展的額外職責。

二、任職要求:

1. 本科及以上學歷,擁有扎實的人力資源管理和教育背景,特別是在人才發(fā)展和培訓領域。

2. 3年以上制造業(yè)企業(yè)培訓或相關知識開發(fā)工作經(jīng)驗。

3. 具備較強的項目管理能力,可以高效地規(guī)劃和執(zhí)行人才培養(yǎng)項目。

4. 熱衷于人才發(fā)展工作,關注行業(yè)發(fā)展動態(tài),持續(xù)探索創(chuàng)新的人才發(fā)展模式。

5. 熟練掌握培訓工具和技術,能夠獨立設計和開發(fā)高質量的培訓課程。

6. 熟練使用辦公軟件和HR信息系統(tǒng)。

7. 具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠在壓力下保持高效工作,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。

工作地點

銀川威力傳動技術股份有限公司600號

職位發(fā)布者

段巍/人資專員

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公司Logo銀川威力傳動技術股份有限公司
銀川威力傳動技術股份有限公司,成立于2003年,主營業(yè)務為風電專用減速器研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,主要產(chǎn)品包括風電偏航減速器、風電變槳減速器,致力于為新能源產(chǎn)業(yè)提供精密傳動解決方案。公司于2023年8月9日正式登陸深交所創(chuàng)業(yè)板(股票簡稱:威力傳動,股票代碼:300904)?,F(xiàn)有員工近千名,擁有1家全資子公司——銀川威馬電機有限責任公司和1家分公司——銀川威力傳動技術股份有限公司上海分公司。威力傳動深耕精密傳動領域20年,凝聚了行業(yè)優(yōu)秀人才,積累了豐富的經(jīng)驗技術,憑借較強的產(chǎn)品研發(fā)能力,嚴格的質量管控體系和穩(wěn)定的產(chǎn)品質量,贏得了眾多優(yōu)質客戶的認可,成為金風科技、東方風電、遠景能源、哈電風能、運達股份、中車風電、三一重能、明陽智能等國內知名風電企業(yè)的重要供應商,成功進入西門子-歌美颯、阿達尼、恩德、GE等國外知名風電企業(yè)的合格供應商名錄,并與上述客戶建立了良好、穩(wěn)定的合作關系。公司榮獲金風科技“2020年度優(yōu)秀交付獎”和“21號工程”突出供應商,東方風電2020年度“最佳交付獎”,中車風電“2020年度供應商質量案例發(fā)布優(yōu)秀獎”、2022年“優(yōu)秀合作獎”等榮譽,在行業(yè)內樹立了較高的品牌知名度。2020年,威力傳動為時屬全球第二大、亞洲最大,有“大國重器”之譽的我國首臺10MW海上風電機組量身打造的偏航驅動和變槳減速器,攻克了深遠海大型風機偏航、變槳系統(tǒng)關鍵核心部件研制瓶頸,填補了國內大功率海上風電減速器的空白,為公司開展10MW+深遠海風力發(fā)電機零部件研制奠定了堅實的基礎。公司現(xiàn)為國家高新技術企業(yè)、自治區(qū)專精特新示范企業(yè)、自治區(qū)創(chuàng)新型示范企業(yè);先后被認定為寧夏齒輪傳動(銀川)技術創(chuàng)新中心、自治區(qū)企業(yè)技術中心、寧夏精密減速器工程技術研究中心、寧夏精密減速器工程研究中心、寧夏工業(yè)設計中心;入選國家級“工業(yè)企業(yè)知識產(chǎn)權運用試點企業(yè)”,榮獲“國家兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)”、“自治區(qū)行業(yè)領先示范企業(yè)”等榮譽稱號;通過了ISO 9001質量管理體系認證、ISO 14001環(huán)境管理體系認證、德國勞氏船級社認證(出口)和IATF16949質量管理體系認證。截至2023年8月,公司擁有有效授權專利140項(其中發(fā)明專利18項),計算機軟件著作權12項,自治區(qū)、銀川市科技成果登記12項。公司自主研制多種型號風電偏航減速器、風電變槳減速器產(chǎn)品,廣泛應用于1MW至17MW等各種功率類型的陸上和海上風電機組;產(chǎn)品銷量連續(xù)3年穩(wěn)居國內企業(yè)前三,且國內市場占有率逐年提升。面向未來,威力傳動將繼續(xù)秉承“生存靠質量、發(fā)展靠管理、騰飛靠創(chuàng)新”的企業(yè)精神,以打造最具社會責任的行業(yè)先鋒為目標,向著全球行業(yè)一流企業(yè)快速邁進!公司地處銀川平原腹地,西靠巍巍賀蘭山、東臨滔滔黃河水、北依銀川高鐵站、南連京藏高速路,環(huán)境優(yōu)美、交通便利。銀川威力傳動技術股份有限公司期待與您攜手合作,共創(chuàng)輝煌!使命與愿景威力傳動以推動全球精密傳動技術的變革為使命,視一切挑戰(zhàn)為機遇,致力于打造成為全球最具競爭力的精密傳動解決方案提供商。
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