一、崗位職責(zé):
1. 依據(jù)信貸風(fēng)險(xiǎn)管理政策及流程規(guī)范,通過(guò)電話核實(shí)完成零售汽車貸款的審查審批工作,核實(shí)借款人材料的真實(shí)性與完整性,出具審貸意見(jiàn)。
2. 按照標(biāo)準(zhǔn)流程完成業(yè)務(wù)操作,及時(shí)且準(zhǔn)確完成審查任務(wù),確保審批效率和質(zhì)量。
3. 按時(shí)全面落實(shí)上級(jí)安排的工作并反饋。
二、任職資格:
1. 年齡35歲以下,本科或以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)。
2. 1年以上汽車金融或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。應(yīng)屆畢業(yè)生,如表現(xiàn)優(yōu)異,也可予以考慮。
3. 技能要求:熟悉汽車金融行業(yè)相關(guān)知識(shí);熟悉信貸政策及工作流程;強(qiáng)烈風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);較強(qiáng)的分析判斷能力;具備客戶服務(wù)意識(shí),優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力。
4. 對(duì)于特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者,以上條件可以適當(dāng)放寬。
三、語(yǔ)言要求:具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力。
四、其他要求:工作認(rèn)真細(xì)致,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;愿意且能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,為人正直且具有責(zé)任心,具有良好的職業(yè)操守。
五、薪酬范圍:面議
六、公司福利:
1. 提供專業(yè)成長(zhǎng)所需的培訓(xùn)資源;
2. 設(shè)立具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;
3. 提供職業(yè)發(fā)展與晉升的廣闊空間;
4. 組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。
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