更新于 3月5日

網(wǎng)絡(luò)客服

4000-8000元
  • 深圳寶安區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

售后客服售前客服
我們是一群充滿青春氣息,朝氣蓬勃,熱情與工作,熱愛生活的熱血青年。歡迎和期待有更多的90后,00后的有志向,愛生活的小伙伴加入。一起奮斗,一起賺錢。我們需要以下這樣的人才,請您往下細(xì)細(xì)品!
一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司提供的資源,通過互聯(lián)網(wǎng)工具,利用微信,QQ工作。
2、不需要外出,維護(hù)好老客戶的同時積極開發(fā)新客戶,并能及時跟進(jìn)和回饋。與客戶保持良好關(guān)系,提高客戶滿意度。
3、為客戶的需求提供幫助,提供相應(yīng)服務(wù)給客戶達(dá)成合作。
4、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、職位要求:
1、18至28歲,無需相關(guān)經(jīng)驗(yàn),打字熟練,思維敏捷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2、踏實(shí)勤奮,工作態(tài)度積極,穩(wěn)定性強(qiáng),開朗大方穩(wěn)重。
3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作主動性強(qiáng),有責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
4、公司內(nèi)部資源豐厚,晉升空間大,賺錢欲望強(qiáng),愿意努力,有夢想的;有跟單、客服類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、薪酬福利待遇和晉升:
1、轉(zhuǎn)正底薪4200+提成(試用期底薪4000+提成)。綜合收入6000-10000元,上不封頂。
2、你擁有員工社保,帶薪年假,獎金等。
3、公司有專業(yè)崗前帶薪培訓(xùn),手把手教會。
4,公司具備優(yōu)質(zhì)的客戶資源。公司會依照工作需要,開展季度培訓(xùn),隨時電量滿格。
5,每月舉辦員工生日會,下午茶,豐富的節(jié)日福利,生育慰問金等。
6、辦公環(huán)境舒適,公司設(shè)有茶水區(qū),冷暖空調(diào),微波爐,冰箱等供員工使用。
7,公司不定期舉辦團(tuán)建活動,國內(nèi)及國外旅游。
8,為優(yōu)秀的員工提供廣闊的晉升空間,只要你有能力,夠優(yōu)秀公司提供快速成長綠色通道。
工作時間:
上班時間:8:30-18:00,午休時間1.5小時,五天半工作制 。
工作地址:
公司地址:深圳市寶安區(qū)新安街道海旺社區(qū)(前海人壽金融中心)金利通金融中心大廈2棟1901
地鐵站:11號線 寶安站 B出口或5號線 寶華站C出口。
公交站:興業(yè)路口公交站或西岸花園公交站。

工作地點(diǎn)

前海人壽金融中心T221100號金利通金融中心大廈2棟1901-1904

職位發(fā)布者

趙女士/HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo深圳市泰爾企業(yè)管理咨詢有限公司
深圳市泰爾企業(yè)管理咨詢有限公司是深圳市工商局、財(cái)政局、稅務(wù)局核準(zhǔn)成立,主要代理工商注冊,代理知識知識產(chǎn)權(quán),及檢測認(rèn)證一體式服務(wù)的公司,有多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),以專業(yè)的精神,本著誠信、優(yōu)質(zhì)、高效的宗旨為新老客戶服務(wù)我公司擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的深資會計(jì)師和精通各類企業(yè)的賬務(wù)處理、工商、稅務(wù)等方面的從業(yè)人員,是一家具有質(zhì)量高,辦事效率快,收費(fèi)合理的財(cái)稅代理機(jī)構(gòu),并提倡:以服務(wù)求生存、以信譽(yù)求發(fā)展、以效益求卓越。深圳市泰爾企業(yè)管理咨詢有限公司將從高起點(diǎn)上置身于市場競爭;實(shí)施品牌戰(zhàn)略,立足長遠(yuǎn)求發(fā)展;堅(jiān)持“誠信為本、獨(dú)立公正”原則,以高度的專業(yè)能力和專業(yè)精神竭誠為國內(nèi)外客戶提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),與客戶共謀發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。公司目標(biāo):有計(jì)劃的發(fā)展成為深圳地區(qū)具有高知名度和誠信度的專業(yè)代理服務(wù)機(jī)構(gòu)。服務(wù)宗旨:盡心竭力解決企業(yè)創(chuàng)業(yè)遇到的困難,協(xié)助企業(yè)從小做大,分享創(chuàng)業(yè)成果。企業(yè)文化:你成功,我快樂;你快樂,我成功!深圳市泰爾企業(yè)管理咨詢有限公司始終相信企業(yè)的生存發(fā)展是以成功的人力資源管理為基礎(chǔ)。為此,公司建立完善的人才選拔、培養(yǎng)、晉升和留用管理體系,并嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動法律法規(guī),保障員工的勞動權(quán)利,將員工的努力和公司的發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合在一起,以實(shí)現(xiàn)共同的進(jìn)步和發(fā)展。員工一經(jīng)錄用,公司除提供有競爭力的薪酬,愉快、謙恭、互相尊重的工作環(huán)境外,還享有以下待遇: 1、公司以內(nèi)部培養(yǎng)人才為主,為員工提供廣泛的培訓(xùn),大力開發(fā)和培養(yǎng)銷售型人才,使我們的員工不斷提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),并為我們的客戶提供快速簡便、親切友好、令人滿意的服務(wù)。 2、公司快速發(fā)展,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)。 3、帶薪年假,交通補(bǔ)貼、移動話費(fèi)等多種補(bǔ)貼。
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