崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；

2.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算、成本控制、預(yù)算、資金管理等工作；

3.組織編制月度財(cái)務(wù)報(bào)表，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為高層決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持；

4.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)支出、費(fèi)用單據(jù)，審核單據(jù)的準(zhǔn)確性、合理性；

5.按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)，控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，管理稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)；

6.組織人員對(duì)庫存商品、原材料的盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)安全，賬實(shí)相符；

7.負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工能力提升、降本增效工作；

8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1.學(xué)歷背景:本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，45以下。

2.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上生產(chǎn)制造業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上ERP操作經(jīng)驗(yàn)。

3.技能與能力:中級(jí)會(huì)計(jì)以上職稱。

4.素質(zhì)要求:熟悉國家法律法規(guī)政策，優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析能力及風(fēng)險(xiǎn)防范能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和組織規(guī)劃能力。