更新于 2月5日

10086接聽(tīng)客服專員

4千-7千
  • 沈陽(yáng)沈河區(qū)
  • 惠工
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

五險(xiǎn)一金
【招聘崗位】:中國(guó)移動(dòng)接線員(無(wú)銷售性質(zhì))
【工作內(nèi)容】:負(fù)責(zé)遼寧省內(nèi)人工服務(wù)熱線,只接聽(tīng),不外呼,無(wú)推銷,無(wú)任務(wù)。比如查話費(fèi)、流量、賬單,更改套餐等業(yè)務(wù)。
【薪資待遇】:根據(jù)接聽(tīng)數(shù)量,階梯計(jì)算基本工資+績(jī)效,車補(bǔ)、工齡獎(jiǎng)、滿勤等,綜合薪資4500-6000元,繳納五險(xiǎn)一金,提供豐富午餐,多勞多得上不封頂!
【崗位要求】:年齡18-35歲(優(yōu)秀可放寬),男女不限,學(xué)歷不限;
口齒清晰,與人溝通流利,會(huì)打字,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從公司安排;有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
【工作時(shí)間】:早八晚五,偶爾晚班,最晚不超過(guò)22點(diǎn)(一個(gè)月3-5天,依據(jù)移動(dòng)內(nèi)部排班),工作時(shí)間8-9小時(shí),月休4~7天;
【工作地址】:沈河區(qū)金融中心地鐵口附近

工作地點(diǎn)

金融中心(地鐵站)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 沈陽(yáng)沈河區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

舒女士/HR

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo沈陽(yáng)金運(yùn)達(dá)人人力資源有限公司
沈陽(yáng)金運(yùn)達(dá)人人力資源有限公司系全國(guó)前五強(qiáng)人力資源企業(yè),即廣州紅海人力集團(tuán)的沈陽(yáng)公司。金運(yùn)達(dá)人公司在省內(nèi)大連、撫順、本溪等地設(shè)有五個(gè)分公司。本公司擁有專業(yè)化、規(guī)范化的工作團(tuán)隊(duì),具有豐富的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及完備的服務(wù)資質(zhì),是省、市政府及企事業(yè)單位首選的人力資源戰(zhàn)略和人才評(píng)價(jià)的合作伙伴。公司設(shè)有金運(yùn)達(dá)人研究院、金運(yùn)達(dá)人社會(huì)工作服務(wù)中心、獨(dú)立工會(huì)和黨組織,公司連續(xù)多年被評(píng)為遼寧省及沈陽(yáng)市人力資源服務(wù)先進(jìn)單位,并獲得文明誠(chéng)信企業(yè)稱號(hào)。成立于2011年的沈陽(yáng)金運(yùn)達(dá)人人力資源有限公司,秉承“人才助發(fā)展、品質(zhì)鑄未來(lái)”的發(fā)展宗旨,以推動(dòng)人才與組織的協(xié)同發(fā)展為已任,以增加客戶的長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值、協(xié)助客戶最大限度地發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)、實(shí)現(xiàn)人力資源的更高附加值為目標(biāo),針對(duì)客戶需求,提供切實(shí)可行、卓有成效的解決方案。我們以“專業(yè)、規(guī)范、精細(xì)、高效”為服務(wù)理念,以誠(chéng)信服務(wù)、自覺(jué)自律為行為準(zhǔn)則,竭誠(chéng)為客戶提供各層面的人才派遣、招聘選拔、管理咨詢、人員培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)等一體化的專業(yè)服務(wù)。我們作為市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)的駐會(huì)機(jī)構(gòu),將主動(dòng)根據(jù)用人單位對(duì)人才的需求,履行與用人單位簽訂的人才派遣協(xié)議,向用人單位及時(shí)選拔派遣所需的適用人才,并管理、服務(wù)好所派遣的人員,確保接受人才派遣的用人單位相關(guān)責(zé)、權(quán)、利得到有效的保障;另一方面,在對(duì)用人單位選定的人才實(shí)施人才派遣前,要與被派遣人員簽訂勞動(dòng)合同、確立雙方的隸屬關(guān)系,派遣人員托管期間,能夠得到我方主動(dòng)熱情、及時(shí)周到的專業(yè)服務(wù)。這是金運(yùn)達(dá)人人力資源有限公司做出的鄭重承諾。
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