崗位職責:
1.負責客服團隊(前臺、樓管、專員等)的日常管理,包括排班、績效考核、培訓指導;
2.制定客服工作流程與標準,監(jiān)督服務質(zhì)量,提升團隊專業(yè)性和效率;
3.處理團隊內(nèi)疑難或客戶糾紛,提供解決方案支持。
4.協(xié)調(diào)工程、安保、保潔等部門,保障物業(yè)設施正常運行及環(huán)境維護。
5.監(jiān)督項目的物業(yè)費、水電費等收繳工作,分析欠費原因并制定催繳策略;
9.對客戶滿意度和對物業(yè)經(jīng)營結果負責,在樓宇文化、企業(yè)文化活動方面有實操工作經(jīng)驗;
10.對商業(yè)+寫字樓物業(yè)管理服務工作計劃積極提出意見和建議;
10.配合項目經(jīng)理完成年度服務目標及預算制定;
任職要求:
1.2年以上物業(yè)公司同等崗位工作經(jīng)驗,對物業(yè)管理服務法律法規(guī)比較熟悉;
2.形象氣質(zhì)佳,言談舉止大方得體,性格開朗,善于與人溝通;
3.專科以上學歷,房地產(chǎn).企業(yè)管理.物業(yè)管理等相關專優(yōu)先業(yè);
4.熟悉物業(yè)管理.客戶服務管理等專業(yè)知識;
5.具備一定的溝通.協(xié)調(diào).創(chuàng)新能力;熟練掌握Office辦公軟件。