1、喜歡人力資源相關(guān)工作,了解招聘流程,能獨(dú)立完成招聘工作;
2、維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道,并積極開(kāi)拓新渠道;
3、協(xié)助進(jìn)行招聘工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總與分析;
4、完成上級(jí)交辦的其他工作;
任職要求:
1、人力資源專業(yè)或者招聘行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、溝通表達(dá)能力以及抗壓能力優(yōu)秀,學(xué)習(xí)能力與抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的更新迭代能力與成長(zhǎng)訴求;
3、表現(xiàn)優(yōu)秀者根據(jù)需求可提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。
備注:
1、公司提供招聘賬號(hào),招聘賬號(hào)資源很多;
2、公司額外提供招聘獎(jiǎng)勵(lì);
3、90后00后團(tuán)隊(duì),氛圍輕松快樂(lè),進(jìn)步成長(zhǎng)空間大!