崗位職責(zé):
1、協(xié)助公司制定付費(fèi)會(huì)員的中長(zhǎng)期的分層運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并跟進(jìn)落地執(zhí)行,
2、推進(jìn)并完善公司會(huì)員的行為畫(huà)像數(shù)據(jù)和標(biāo)簽體系,建立用戶全生命周期的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案;
3、搭建用戶成長(zhǎng)體系,完善修正會(huì)員體系和結(jié)構(gòu)運(yùn)營(yíng),強(qiáng)化用戶體驗(yàn),優(yōu)化用戶產(chǎn)品路徑
4、配合進(jìn)行私域工作開(kāi)展,包括私域話術(shù)管理、工作監(jiān)督、效果反饋等
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷
2、3年以上用戶運(yùn)營(yíng)類的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3、有私域運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)數(shù)據(jù)敏感并有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;