更新于 2月28日

物業(yè)主管

5000-8000元
  • 咸陽秦都區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)

(一)、崗位職責(zé):

1、根據(jù)管理制度及工作流程,通過對客服務(wù)、秩序、環(huán)境等服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作手冊制定/執(zhí)行,提升專業(yè)化服務(wù)及管理水平,提升項目滿意度,確保各項工作正常開展;

2、完善并健全項目物業(yè)管理各項制度、體系文件、并實施、保持和改進(jìn);

3、扎實做好物業(yè)人員管理、培訓(xùn)、管理工作;

4、協(xié)助處理服務(wù)中心業(yè)主投訴的重大矛盾,排解公司與業(yè)主的重大、復(fù)雜糾紛;

5、完場領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;

(二)、任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,年齡45以下;

2、有完整項目管理經(jīng)驗或品牌物業(yè)公司任職履歷優(yōu)先;

3、應(yīng)聘地址:咸陽市二號橋南灃渭怡心島售樓部;

(三)、福利待遇:面議

工作地點

光明路灃渭新城怡心島售樓部(地鐵一號線森林公園站)

職位發(fā)布者

許盟盟/人事

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深圳市致力至誠地產(chǎn)顧問有限公司西安分公司
深圳市品牌地產(chǎn)顧問機構(gòu)。成立于2009年,是一家依托地產(chǎn)行業(yè)、從事房地產(chǎn)策劃顧問、二級市場代理、市場培訓(xùn)、專業(yè)研究的企業(yè)。成立兩年來,致力地產(chǎn)始終處于穩(wěn)健、高速發(fā)展的態(tài)勢,已具備獨特的品牌優(yōu)勢,并正在品牌升級和推動國際化戰(zhàn)略發(fā)展戰(zhàn)略。一、致力至誠愿景努力成為一流的、權(quán)威的、資深的房地產(chǎn)綜合服務(wù)機構(gòu)。以公司的理念、思想、專業(yè)、服務(wù)幫助客戶,以不斷創(chuàng)新為公司發(fā)展的企業(yè)核心。二、致力至誠經(jīng)營理念1、精細(xì)化的專案運作(客戶的精細(xì)化管理和培育);2、精英化的成長管理(人才的高效、高速的成長);3、高效值的效應(yīng)兌現(xiàn)(高價值、高速率兌現(xiàn)項目價值);三、致力文化1、致力做事,至誠待人!2、在工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中成長,成長中實現(xiàn)自我價值!四、管理準(zhǔn)則1、規(guī)范化(制度規(guī)范、自我規(guī)范)2、標(biāo)準(zhǔn)化(標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化制度要求)3、專業(yè)化(專業(yè)的團(tuán)隊、專業(yè)的知識體系、專業(yè)的操守)4、流程化(流程化對接、流程化作業(yè))5、透明化(職責(zé)透明、晉升制度透明、考勤制度透明)6、制度化(嚴(yán)格遵守公司各項制度)7、全面化(工作、生活、個人職業(yè)規(guī)劃)8、垂直化(職責(zé)分明、垂直化的管理體系)9、積分化(個人成長積分)五、致力用人理念1、七分人才,八分使用,九分待遇2、同公司一同發(fā)展,一同學(xué)習(xí),一同成長
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