1、協(xié)助跟單經(jīng)理推動流程，并確保通過領導團隊和與內(nèi)外部利益相關者保持溝通，使樣品/大貨按時完成。
2、團隊管理，處理并解決團隊中的關問題。
3、通過有效的招聘、培訓和指導跟單員，保持適當?shù)娜藛T配置水平，以確保最佳的客戶服務
4、審查數(shù)據(jù)以確保團隊都在有效地使用特定系統(tǒng)，并根據(jù)需要對數(shù)據(jù)進行維護。通過評估報告來評估團隊成員的表現(xiàn)。
5、與美國/KB亞洲/BDC/KBB團隊保持開放的對話，并就關鍵問題提供有效的反饋/行動計劃
6、在項目/團隊需要時，為直線經(jīng)理提供支持
任職要求：
1、經(jīng)驗要求：7年以上服裝跟單經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗
2、語言要求：英語可以作為工作語言使用，需要與外籍同事溝通，及與美國團隊開會
3、服裝工藝知識、牛仔洗水知識。
4、較強的人際溝通能力和良好的時間管理能力
5、能夠獨立工作，并能有效地監(jiān)督和管理團隊成員
6、熟悉office軟件操作