崗位職責(zé)：

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)
2、制定銷售計(jì)劃 根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定本部門的銷售計(jì)劃。
3、銷售戰(zhàn)術(shù)的制定 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門的銷售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開拓方式。
4、部門內(nèi)員工的培訓(xùn) 激勵(lì)銷售人員的工作斗志、培訓(xùn)部門內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷售的技能。
5、營造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團(tuán)隊(duì)氛圍
6、召開部門內(nèi)的銷售會(huì)議
7、其他公司布置的任務(wù)專業(yè)能力

任職要求：

1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；

4、具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。