一、崗位職責(zé):
1、參與編制公司年度經(jīng)營計劃,包括經(jīng)營指標(biāo)、目標(biāo)責(zé)任書;
2、參與集團各中心及子公司項目每季度目標(biāo)經(jīng)營責(zé)任狀的復(fù)核工作,對項目進度及專項問題進行核查并跟進整改;
3、負(fù)責(zé)牽頭公司權(quán)責(zé)體系、標(biāo)準(zhǔn)化體系、會議管理體系、組織績效體系的搭建和完善,參與制定計劃管理系統(tǒng)的流程,建立公司的運營管理體系;
4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)決策的跟蹤落地,對計劃運營周期性工作進行組織管理,包括:組織集團周例會、督辦重點事項、組織自營項目推進會并參與主持等;
5、協(xié)助開展項目日常巡查,及時糾偏、預(yù)警,定期下發(fā)項目運營提示,編制項目巡查報告;
6、匯總、處理計劃、知識考核結(jié)果,督促各部門根據(jù)考核結(jié)果改進績效;
7、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團隊建設(shè),包括新員工傳幫帶、人才梯隊建設(shè),加強部門培訓(xùn)、培養(yǎng)、指導(dǎo)工作;
8、集團領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、年齡要求:30-45歲之間
2、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、工作經(jīng)驗:8年以上工作經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)建安企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗,熟悉計劃管理流程和工作節(jié)點把控,有現(xiàn)場生產(chǎn)經(jīng)理級以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、關(guān)鍵技能:精通計劃編制與計劃管理控制,熟練掌握信息收集、對比分析等工具、方法;
5、其他要求:具備較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、計劃性、自我管理和自我成長力,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊親和力及領(lǐng)導(dǎo)力,有較強的抗壓能力;
6、工作地址:福州。
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